メーカー オリンパス

17年卒 技術系 ※職種ごとに分割

技術系 ※職種ごとに分割

No.3766 本選考 / 一次面接（個人面接）の体験談

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

入社から10〜15年目の開発職（男性）。自分の大学での専攻と近い分野でお仕事をされている方だった。

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会場到着から選考終了までの流れ

研究開発センターの入口を入ってすぐ、人事の方（男性1人、女性1人）と面接を控えた学生2人が待機していた。面接の時間まで人事の方と待機し、部屋番号が書かれたカードを渡され、部屋まで案内していただいた。面接が終わり、カードを人事の方に返却して退出した。

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質問内容

研究内容の説明に対して、事前に提出したレジュメを見ながら質問された。所属研究室・研究テーマを決めた経緯につい掘り下げられた。特に、与えられたテーマなのか、自分で考えた内容なのか、なぜその研究内容に興味を持ったのか深く聞かれた。逆質問の時間は与えられた。

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雰囲気

狭い部屋に縦長の机が一つ置かれていて、面接官と自分が縦方向の端と端に座った。面接官は穏やかな口調だったため緊張しすぎることなく話ができた。

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注意した点・感想

自分がどのように研究に取り組んできたか、研究に対する姿勢についての質問が多かった。特に、積極性、熱意、独自の考えを重視していると感じた。研究について、また志望動機についても、自分がなぜ取り組みたいと思うのかを明確に話せることが重要。

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