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職種別の選考対策
年次：

メーカー 日本電気（NEC）
17年卒 営業職
営業職
No.4016 本選考 / グループディスカッション（GD）の体験談

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17年卒
グループディスカッション（GD）
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
6月上旬
グループディスカッション（GD）
6月上旬
会場 貸会議室（関西）
試験時間 30分程度
社員の人数 3人
学生の人数 6人のグループが5組程度
結果通知時期 当日中
結果通知方法 電話で

会場到着から選考終了までの流れ

最初にルールを説明され、30分程度ディスカッションしたのち、すぐに帰されました。

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GDのテーマ・お題

工場で、期日内に規定数の製品を生産するためには、どのように工場の機械、人員を動員すれば良いか。

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GDの手順

まずは資料がたくさんあったので、5分から10分程度で読み込みをしました。次にメンバーがそれぞれの意見を順に出し合うというものでしたが、資料が結構難解でよく理解していないメンバーもいたので、全員で一緒に資料を確認し合いました。資料読み込みに時間がかかったので、議論にあまり時間をかけることができま...

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GDが始まる前のアイスブレイクの有無

軽く自己紹介しました。

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選考官からのフィードバックの有無

実際に社員ならどうするかを教えていただきました。

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雰囲気

淡々とした雰囲気でした。

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注意した点・感想

今まで受けたどのグループディスカッションよりも一番難解であったと感じました。まず資料が大量にあり、内容も複雑な計算を伴うような難しいものでした。だからこそ、チームで協力し合いながら、みんなで共通の認識を持てるように努めました。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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本選考
エントリーシート（ES）
4月中旬
WEBテスト
6月上旬
グループディスカッション（GD）
6月上旬
WEBテスト
6月上旬
一次面接（個人面接）
6月上旬
最終面接（個人面接）
内定
内定
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内定
17年卒
WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語計数性格　【対策方法】市販の参考書を1周すれば問題ないと思う。
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内定
17年卒
グループディスカッション（GD）
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、渡された紙に書いてある机へと誘導される。開始時刻になると余計な前置きはなくワークが開始された。 終了後、簡単なフィードバックを受けて解散。通過連絡は翌日だった。　【GDのテーマ・お題】工場のラインの人員配置を考え、効率化せよ　【GDの手順】資料の読み込みで5分ほど時間が与えられた...
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内定
17年卒
二次面接【個人面接】
/
本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代くらいの中堅社員。人事担当が1人、営業担当が1人。部屋に入った時から終始にこやかで圧迫などは全くなかった。　【会場到着から選考終了までの流れ】大きな会議室に通され、半分ずつ面接が行われる部屋に誘導される。面接室はパーテーションで区切られたもので、だいたい8室くらいあった。...
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内定
17年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40～50代くらいのベテラン社員。人事担当が1人、営業担当が1人。2時面接と同様終始穏やかな雰囲気で圧迫などは全くなかった。　【会場到着から選考終了までの流れ】まず会議室に通され、オリエンテーションののちに5、6人ずつまとめて名前を呼ばれ、面接室に移動。その後各自入室し、面接開...
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内定
17年卒
二次面談
/
本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入室の際から笑顔で迎えてくださり、終始リラックス出来る雰囲気を作ってくださった。　【会場到着から選考終了までの流れ】最初は待合室に案内され、その後呼ばれた人から面接を受けた。　【質問内容】エントリーシートに沿っての質問が大半だった。学生時代に頑張ったこととそれに対する深堀や、自...
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内定
17年卒
最終面談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】二次面談の時よりも年次が上の方だった。雰囲気は変わらず和やかだった。　【会場到着から選考終了までの流れ】二次面談と全く同じ流れ　【質問内容】学生時代に頑張ったこととその深堀や自身の強み弱み、それを活かした経験や、弱みとどう向き合っているかについて聞かれた。 また、入ってからや...
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内定
17年卒
エントリーシート
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本選考
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【質問項目】あなたがこれまでに、このNECグループバリューに近いと思われる価値観を発揮した経験を教えてください　【各質問項目で注意した点】価値観とは何かを考えた
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内定
17年卒
エントリーシート
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【質問項目】NECグループでは社員が大切にしている価値観として、NEC グループバリューがあります。 あなたがこれまでに、このNECグループバリューに近いと思われる価値観を発揮した経験について教えてください。 人が豊かに生きるための新しい社会インフラを提供し、社会に貢献することがNECの使命です。 あなたがNECで、...
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内定
17年卒
WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】「計数」「言語」「性格診断」　【対策方法】とくになし
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内定
17年卒
グループディスカッション（GD）
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】案内されて、軽いオリエンテーションがある　【GDのテーマ・お題】一日の生産計画をたてる　【GDの手順】40分ほど話し合って結論をだす。発表無し。 全員で何話すかと時間配分を決めて、合理的に進めた。生産計画なので最後は具体的な数字の計算になるのがやっかいだったため、論理的に話し合えるところ...
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    その他総合職※ビジネス総合コースへ統合
  • メーカー
    サッポロビール
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  • メーカー
    ロート製薬
    事務系総合職※現在募集なし
  • メーカー
    ライオン
    研究職

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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、日本電気（NEC）の2017年卒の本選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、日本電気（NEC）のGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。日本電気（NEC）のGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
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