職種別の選考対策
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24年卒 【N社員コース】技術系(研究開発、生産技術・エンジニアリング、酪農)
【N社員コース】技術系(研究開発、生産技術・エンジニアリング、酪農)
No.272493 インターン / インターンシップの体験談
24年卒 【N社員コース】技術系(研究開発、生産技術・エンジニアリング、酪農)
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24年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 2022年10月下旬 |
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実施場所 | 1日目オンライン、2日目研究所 |
インターンの形式 | 実務体験形式 |
インターン期間 | 2日間 |
参加社員数 | 10人以上 |
参加学生数 | 32人 |
参加学生の属性 | 旧帝理系が多かった。 |
交通費補助の有無 | 交通費:実費分を支給、宿泊場所は用意してくれる |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
1日目(オンライン):研究所全体や商品開発、基礎研究について講義形式で聞く。各講義ごとに質問する時間がある。その後、事前に郵送されてきた製品を食べて、それに関するワークを行う。最後にインターン参加者同士で懇親会がある。
2日目(対面):午前中に社員さんとの座談会で、4名の社員と各20分程度話...
ワークの具体的な手順
・事前に郵送されてきた製品を食べて、官能評価に関するグループワークを各グループ4名で行い、出た意見を発表者がまとめて発表する。
・実際に飲料製品の開発体験ワークを2人1組で行う。コンセプトを決定し、原料を混ぜ、試飲して最終試作品を作り上げる。最後に作った試作品について発表しつつ試飲する。
インターンの感想・注意した点
森永乳業における研究開発職の仕事内容について、講義形式や対面での開発体験ワークを通して十分に理解でき、非常に面白いインターンであった。積極的に質問することとグループワークで意見をちゃんと伝えることを意識していた。
懇親会の有無と選考への影響
zoomのブレイクアウトルームで、インターン参加者同士での交流であったため、選考への影響はないと考えられる。
インターン中の参加者や社員との関わり
グループワークや体験ワーク、懇親会で他参加者との関わる機会はある。社員さんとの関わりについては、講義のあとの質問の時間や、座談会、またお昼休憩の際に暇な社員さんが来てくれて話すことができるので、多くの社員さんと関わることができる。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
真面目、堅い
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
穏やか、優しい、働きやすそう
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