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（1）自身の強みを活かしたい。（2）日本がグローバル社会でのプレゼンスを高める手助けをしたい。の2点がある。（1）私の強みは、対人交渉力である。所属サークルの渉外を務めており、時には周囲から実現不可能だとされた交渉も達成してきた。交渉の成功のため、常に芯がありつつも柔らかな物腰で相手の信頼を勝...

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アピールポイントを具体的に記入

私の強みは、課題に対して粘り強く最後までコミットし、解決する力「やりぬく力」である。現在私は、◯◯において、スーパーバイザーとして店舗監査を行っている。当時、この◯◯全体において、新しくできた店舗の状態が悪化していたという問題があった。私は、監査業務の中で、その原因が①ルールが浸透していないこ...

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各質問項目で注意した点

論理的に、見やすく書くように心がけた。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】VPクラス　【会場到着から選考終了までの流れ】面接会場はホテルの会議室だった。面接会場前で待ち、時間になると呼ばれる。面接が終わったら面接会場を出てそのまま帰宅して良い。　【質問内容】あらかじめエントリーシートに記入していた内容を元に、面接官が気になったポイントについて質問が飛...
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WEBテスト
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インターンシップ選考
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【試験科目】数理テスト・言語テスト・性格診断　【各科目の問題数と制限時間】数理テストも言語テストも問題数はそこまで多くはない。制限時間は45分ずつ。　【対策方法】問題は簡単なので、対策は特にいらない。一問一問間違えないように正確に解くことが大切だと思う。
1人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
一次面接
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東京大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で学生20人ほどが待機しており、順番に呼ばれ部屋に入る。 30分の面接を2回した後解散。　【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと 志望理由 挫折経験 希望職種 自分の過去の経験のなかで仕事に活きると感じるもの...
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二次面接
/
インターンシップ選考
東京大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機して、順番に呼ばれる。30分の面接を2回こなす。　【質問内容】基本的には一次と同様。 自己紹介 学生時代に力を入れたこと 志望理由 挫折経験 希望職種 自分の趣味をプレゼン 軽い算数クイズ 一次よりも人数が少な...
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20年卒
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インターンシップ選考
東京大学 | 文系
【試験科目】計数、言語、性格の三科目 JPモルガンのオリジナル問題で、併願していても1回しか受けない。　【各科目の問題数と制限時間】かなり簡単。ボーダーは高い。 ESの方が重視されているのだろう。 1時間程度　【対策方法】SPI用の問題集
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20年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語、非言語、性格診断　【各科目の問題数と制限時間】SHL社のウェブテストで言語と計数。 性格診断もあり、一般的な玉手箱のものと同じ。 言語・計数ともに問題数20問程度、時間は20分程度だった。　【対策方法】対策はSPIや玉手箱の問題を解いておけば問題ないと思う。 難易度は非常に低く、玉手箱の例題レベルの...
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20年卒
一次面接
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2人、EDとVP、セールスとマーケター　【会場到着から選考終了までの流れ】面接官の自己紹介後に典型的な就活の質問がされる。最後の10分程度で逆質問の時間がもらえる。挙手性だった。　【質問内容】とてもオーソドックスだった。 ・自己紹介 ・研究内容の説明と深堀 ・ESのアルバ...
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20年卒
エントリーシート（ES）
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【現時点であなたが就職先を決めるにあたって重視することは何ですか。（450字以下）】私は将来的に社会を大規模に動かす影響力の強い仕事に携わりたい。その際に周りの人との関係性を非常に重視している。影響が大きい仕事には個人の能力やスキルが求められる。個人が高いスキルを持っていたとしても、共に働く人々とのコミュニケーションがうま...
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20年卒
エントリーシート（ES）
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京都大学大学院 | 理系
【第1志望部門への志望動機（日本語400文字以内）】志望理由は２つある。１つ目は、貴社のインターンを通してグローバル金融企業での業務を体感することで、自身の成長につなげたいからである。貴社の事業はバンキングのみならず、マーケッツ・インベスターサービスなどの多岐に渡り、世界中に市場をかまえている。貴社のインターンでは、世界中...
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20年卒
エントリーシート（ES）
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【第1志望部門への志望動機（日本語400文字以内）】私はマーケッツ部門を以下の2つの理由から強く希望する。第一の理由は国際的で多様な人材と変化の早い環境で仕事をすることにより成長でき、自分の価値を高めることができると考えたからだ。大学◯年の時、◯◯の◯◯事務所で様々なバックグラウンドを持った人たちと、仕事に対するモチベーシ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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ONE CAREERでは、J.P.モルガンの2020年卒のインターンシップ選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、J.P.モルガンのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。J.P.モルガンのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、金融業界の分析やJ.P.モルガンの企業研究をする際に役立ちます。
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