職種別の選考対策
年次:
21年卒 投資銀行
投資銀行
No.70329 インターン / インターンシップの体験談
21年卒 投資銀行
投資銀行
ONE CAREERが主催する
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
お申し込みはこちら
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
21年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
実施日程 | 2019年8月中旬 |
---|---|
実施場所 | 東京本社 |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 2日間 |
参加社員数 | 15〜20人程度 |
参加学生数 | 50人程度 |
参加学生の属性 | 東大京大早慶 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
某企業の企業価値向上に関する買収提案。
1日目午前は、開会挨拶、投資銀行/資本市場概論、バリュエーション講義など。午後からグループワークを開始。
2日目午前はワークを行い、プレゼン資料を提出。午後にプレゼン、講評。夜には懇親会がある。
ワークの具体的な手順
対象企業の事業分析・業界分析を行った後、買収先を選定。バリュエーションを行い、ファイナンス手法まで考え、スライドを作成。
インターンの感想・注意した点
常に社員が各テーブルを回っていたので、気を抜かず、集中してワークに取り組み続けるようにした。バリュエーションやファイナンスなどの専門知識の深さよりも、買収先選定までのロジックの方がよく見られていたように感じたので、そちらに注力するようにした。
懇親会の有無と選考への影響
2日目の夜に懇親会があり、その際の振る舞いは見られているように感じた。
インターン中の参加者や社員との関わり
1日目の昼食・夕食時には各テーブル1人の社員がつく。1日目の夕方にはワークの進捗について、グループ毎に社員に報告する時間があった。2日目の夜には立食での懇親会がある他、ワーク中は常に社員がテーブルをまわりながら評価をしていた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
知的、ドライ、激務
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
あまりイメージは変わらなかったが、社員の方とのお話を通して想像以上に激務であることを知った。
この体験談は参考になりましたか?
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
金融野村證券総合職:ウェルス・マネジメントコース
-
金融日本銀行総合職
-
金融DBJ(日本政策投資銀行)業務職
-
金融東京海上日動火災保険グローバルコース(総合職SPEC)
-
金融バークレイズグローバルマーケッツ部門
-
金融ドイツ銀行グループIB:フィクスト・インカム&カレンシーズ