職種別の選考対策
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26年卒 総合職(コンサルタント/新規事業責任者>)の志望動機と選考の感想
総合職(コンサルタント/新規事業責任者>)
26年卒 総合職(コンサルタント/新規事業責任者>)の志望動機と選考の感想
総合職(コンサルタント/新規事業責任者>)
26年卒
志望動機と選考の感想
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インターン
非公開 | 非公開
志望動機
ギブクリエーションの総合職(コンサルタント/新規事業責任者>)のインターンを知ったきっかけ
スカウト
ギブクリエーションの総合職(コンサルタント/新規事業責任者>)のインターンの志望動機
基準:自身の志望業界であるかどうか。その企業のことも詳しく知ることができる開催内容であるかどうか。早期選考への優遇があるかどうか。
他に受けていたインターン:人材紹介の体験系(大手・ベンチャー...
選考の感想
同業他社と比較してギブクリエーションの総合職(コンサルタント/新規事業責任者>)のインターン選考で重要視されたと感じること
選考要素はないのではないか。
実際に参加学生に体験させるというよりかはグループで話し合いをしている時間のほうが多かった。ただその内容も実際の業務の上では欠かせないことなのでよい勉強になったと感...
ギブクリエーションの総合職(コンサルタント/新規事業責任者>)のインターン選考で工夫したこと
実際の業務内容を詳しく理解しようとする取り組み姿勢を意識した。
また、参加社員の雰囲気もよく見ておくようにした。
実際に体験しているときに気づいたこと(話し方など)をメモに取って今後に生かせ...
ギブクリエーションの総合職(コンサルタント/新規事業責任者>)のインターン選考前にやっておけばよかったこと
事前準備は特に必要ないと思う。
参加中は、実際の業務内容を詳しく理解しようとする取り組み姿勢を意識した。
また、参加社員の雰囲気もよく見ておくようにした。
実際に体験しているときに気づいた...
その他企業の選考対策