職種別の選考対策
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No.45310 インターン / インターンシップの体験談
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インターンシップ
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インターンシップ
早稲田大学 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 11月上旬 |
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実施場所 | 新宿本社 |
インターンの形式 | 講義形式 |
インターン期間 | 一日 |
参加社員数 | 3人 |
参加学生数 | 10人 |
参加学生の属性 | 文系の大学 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
ニューヨーク研修説明セミナーということで、ほとんど講義の形でした。たまに意見を振られて、学生が答えていくということもありましたが、基本は「TS日本とはどういう会社なのか」、「なぜニューヨーク研修をするのか」と言ったことを教えていただきました。
ワークの具体的な手順
自己紹介
アジェンダ紹介
TS日本の会社説明
ニューヨーク研修の内容
質疑応答
インターンの感想・注意した点
聞いたこともない、業務内容もわからない会社だったので、わからないことはできるだけ質問するようにしました。社員の方々はその質問に丁寧に答えてくださり、会社の概要が分かったので、本選考にも参加してみようかなと思いました。
インターン中の参加者や社員との関わり
社員の一方的な講義の時間と学生の質問タイムがしっかり区別されていた。基本的に講義の時間は学生はメモをとり、質問タイムは、ほとんど学生が一人一個以上質問していた。それらの質問に対して、全て丁寧に答えてくださった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
全くの無知であったため、イメージは不明でした。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
少人数だからこそ一人一人に向き合って、個人の成長をとても大切にしている会社だと感じました。
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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