職種別の選考対策
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20年卒 経営戦略コンサルタント
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No.40481 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
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20年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
2018年7月中旬
グループディスカッション(GD)
2018年7月中旬
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
試験時間 | 1時間 |
社員の人数 | 2人 |
学生の人数 | 8人 |
結果通知時期 | 2週間以内 |
結果通知方法 | 電話で |
会場到着から選考終了までの流れ
自己紹介→個人ワーク→個人発表→GD→発表→質疑応答→逆質問
GDのテーマ・お題
小学生の肥満を減らすには
GDの手順
初めに個人ワークの時間が5分あった後、個人発表が1人1分程度ある。その後学生全員でディスカッションを20分行い、代表者が発表する。特に資料はなく、ホワイトボードを使って議論を進める。最後に質疑応答が10分程度ある。
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
ESの内容を含めて、自己紹介を一人一人行った
プレゼン時間の有無
代表者1人が1分程度で発表
選考官からの質疑応答の有無
挙手制の質問もあれば、回答者が指名されている質問もあった。
選考官からのフィードバックの有無
ディスカッションの進め方でよかった点、改善点をフィードバックしていただいた。
雰囲気
まだGDに慣れていない人が多い印象を受けた。
注意した点・感想
人数が多く、GDの時間も短いため、時間内に議論をまとめあげることは非常に困難である。発言が冗長にならないように注意が必要である。私自身はGDでの発言数は少なかったため、最初の個人ワークと質疑応答での対応力が重要視されていたと感じた。
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