職種別の選考対策
年次:
22年卒 技術・研究系
技術・研究系
No.145090 インターン / インターンシップの体験談
22年卒 技術・研究系
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22年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 2020/12/中旬 |
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実施場所 | 京都 |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 1日 |
参加社員数 | 5〜6 |
参加学生数 | 15〜20 |
参加学生の属性 | 地方大学 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
アフターコロナの中で新たな店舗を開発する際に、どこで、なにを、どのようにして売るのかなどの、店舗の総合的なプロデュースをチームで行い発表する。表現方法は自由、時間は1時間程度、各チーム5〜6人で行いました。
ワークの具体的な手順
役割分担
ワーク
発表
インターンの感想・注意した点
非常に難しい内容だったけども、やりがいは大きく感じました。また対面という踏み切った対応でしたので、非常にいい経験を体験することが出来ました。また他の学生の就活に対する姿勢などを肌で感じることが出来たのもよかったです。
懇親会の有無と選考への影響
参加者に早期の選考案内の権利を貰えた。
インターン中の参加者や社員との関わり
主にワークは学生自身に委ねられており、ワークの内容以外のことには答えてくれました。また行き詰まった時にアドバイスを頂きながらワークを進めることが出来ました。また食事会のときに就活の状況などの話をすることが出来た。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
就活サイトでのレビューも少なかったので、少し不安な部分があった。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
あらゆることにも優しく対応して頂きました。
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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