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インフラ・交通 大阪ガス
24年卒 ゼネラル/スペシャリストコース
ゼネラル/スペシャリストコース
No.284492 インターン / 個人面接の体験談

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インターンシップ選考
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2023年1月
個人面接
2023年1月
会場 オンライン
試験時間 20分
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若手人事の方

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会場到着から選考終了までの流れ

自己紹介→質問→逆質問

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質問内容

自己紹介をお願いします。
大学院の研究内容を教えてください。
自分の強みと弱みをあげ、それぞれのエピソードも教えてください。
趣味は何ですか。
希望コースの志望度は？
他にどういった企業を見てますか？

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雰囲気

非常に和やか。こちらの話を引き出してくださる。

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注意した点・感想

志望理由などは聞かれなかったので、驚いた。どちらかというと人柄重視らしいので、自己分析をしっかりしておくことが大事。コミュニケーションが取れるかも見ておられると思うので、話す内容を丸暗記していくよりも、会話をしようという気持ちが大事。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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24年卒
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【会場到着から選考終了までの流れ】軽く企業概要の説明後すぐにGDが始まる　【GDのテーマ・お題】新規事業を新たに展開する国はどこがいいか。　【GDの手順】国の情報を掲載されているシートを各自に配布され、A4の紙1ページにそれぞれの国に対してまとめていき、それをマイページに提出。その後担当の面接官から、それぞれのメンバーに対...
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【試験科目】数学と国語　【各科目の問題数と制限時間】15分くらい。　【対策方法】とにかく早さ重視。問題自体は簡単。量は多く、時間が足りない。
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24年卒
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非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方。技術開発出身の男性。　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMに入室し、時間になったら開始。　【質問内容】・自己紹介を30s ・志望動機 ・就職活動の軸 ・他のインターンの選考状況 ・関西で働きたい？ ・研究内容を背景を含めて説明&どう役立つかを1min（...
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24年卒
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大阪大学大学院 | 理系
【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語系34問、7分 非言語系36問、8分　【対策方法】言語は通常のSPIなどで十分。時間が短いので手早く解くようにする。非言語は計算が多いだけなので、素早く方程式が解ければ良い。
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24年卒
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大阪大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30前後の女性。人事2〜3年目　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接なのでURLから入室。緊張しているかなどを軽く聞かれそのまま面接に。終了後はそのまま退室。　【質問内容】順番に自己紹介、研究内容、研究で苦労、工夫した点、自分自身をよく表す4つの言葉とその理由。最初...
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24年卒
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大阪大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでURLから参加。初めに説明を受けてアイスブレイクを少しだけ挟む。課題1つが与えられ、20分自分でメモを取りながら意見を考え、30分ほどディスカッション。終了後は作成したメモをオンラインで提出しそのまま解散。　【GDのテーマ・お題】架空の3か国に新人若手社員をどのような人数配分で...
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24年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【試験科目】数学、国語　【各科目の問題数と制限時間】それぞれ30分程度　【対策方法】参考書
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24年卒
最終面接
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非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事の女性　【会場到着から選考終了までの流れ】すぐに始まる　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと ここに対しての深掘りがメイン ・研究内容 ここも深掘りされる →その研究における社会的意義 →学部時代の研究内容の深掘りもある ・志望動機 ここはそれほど深掘り...
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24年卒
グループディスカッション（GD）
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非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし。GDの前に簡単な企業説明が10分程度あった。　【GDのテーマ・お題】資料から顧客の情報を読み取り、最適なリフォームプランを提案する。資料で与えられた複数の企業から、国を代表する企業を選択する。など複数のGDを実施した。　【GDの手順】まず初めにアイスブレイクを行い...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、大阪ガスの2024年卒のインターンシップ選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、大阪ガスの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。大阪ガスの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはインフラ・交通業界の分析や大阪ガスの企業研究にも役立ちます。
  • 26年卒
    • ゼネラル/スペシャリストコース
    • ゼネラル/スペシャリストコース（文系）※ゼネラル/スペシャリストコースへ統合
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  • 25年卒
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  • 24年卒
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  • 23年卒
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  • 22年卒
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