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一次面接
面接名 一次面接
社員の数 1人
学生の数 1人
会場 企業オフィス（関西）
時間 25分
結果通知方法 メールで

時期

7月上旬

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会場到着から選考終了までの流れ

まずは学生が控室に通されて，順番に人事の方が来られて別室にて面接を行います。

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質問内容

・自己紹介
・インターンシップを志望した理由と学びたい事
・学生時代に学んだ事，それと研究内容
・学生時代に頑張った事，またそこから学んだ事
・上記の内容の中で特に苦労した事とそこに対してどのように取り組んで解決したか

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雰囲気

非常に穏やかな雰囲気です。
自分の話したい事を話す事が出来ると思います。
人事の方も笑顔で質問してきてくれるので，緊張感は薄いのかなと思います。

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感想

穏やかで話しやすい面接だからこそ，自分の人となりをいかに相手に伝える事が出来るのかが勝負になってくると思います。
人事の方もハキハキとした方が多いので元気に挨拶をすると非常に印象がいいと思います。

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結果通知時期

1週間以内

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1人の方が「参考になった」と言っています。
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16年卒
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ONE CAREERでは、大阪ガスの2016年卒のインターンシップ選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、大阪ガスの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。大阪ガスの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはインフラ・交通業界の分析や大阪ガスの企業研究にも役立ちます。
  • 26年卒
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  • 24年卒
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  • 23年卒
    • ゼネラル/スペシャリストコース
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  • 22年卒
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