職種別の選考対策
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19年卒 コンサルティング営業職（全国型・地域限定型）の志望動機と選考の感想
コンサルティング営業職（全国型・地域限定型）
19年卒 コンサルティング営業職（全国型・地域限定型）の志望動機と選考の感想
コンサルティング営業職（全国型・地域限定型）
19年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
大学非公開 | 文系
志望動機
レイスグループのコンサルティング営業職（全国型・地域限定型）に興味を持ったきっかけ
ベンチャー企業とのマッチングイベントで事業内容に興味を持ったため。
レイスグループのコンサルティング営業職（全国型・地域限定型）の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
自分が担当している業務に対してどれだけ責任を負うことができるか（裁量権の大きさ）・海外赴任のチャンスがあるかなどを基準としていた。中心に受けていたのはメーカーだったが、一人当たりの責任が大きく、...
選考の感想
同業他社と比較してレイスグループのコンサルティング営業職（全国型・地域限定型）の選考で重要視されたと感じること
同業他社は二社しか受けていないが、その二社と比べて選考においては志望度の高さはそこまで重視されない印象だった。内定を出すタイミングが早いので、そこからの面談で志望度を上げていけば良いという考え方...
他社と比べた際のレイスグループのコンサルティング営業職（全国型・地域限定型）の魅力
企業の経営層とともに仕事をできる可能性があること
レイスグループのコンサルティング営業職（全国型・地域限定型）の選考で工夫したこと
志望動機に対して「なぜ」を繰り返して、論理に穴がないよう準備した。しかし、準備していたようなことに対しての質問ではなく、純粋に頭の回転や論理思考能力を見られる場面が多かったため、日ごろから何事に...
レイスグループのコンサルティング営業職（全国型・地域限定型）の選考前にやっておけばよかったこと
併願企業とこの会社の共通項をもっと考えておくべきだった。
レイスグループのコンサルティング営業職（全国型・地域限定型）を受ける後輩へのメッセージ
頭を使う場面が多いので疲れはしますが、自分の考えていることをより深く見つめなおす機会にもなるので、仮に辞退したり落ちたりしても無駄にはならないはずです。相手の指摘を誠実に受け止めて、自分の考えと...
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