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最も大きな決断

私の人生最大の決断は、高校◯◯年の頃に◯◯から◯◯へ◯◯転向したことです。当初は高校でも◯◯を続けるつもりでいました。しかし、もっと自分の可能性を試してみたいという理由から◯◯のクラブチームの◯◯に臨みました。そして、見事に合格し◯◯チームに◯◯が決定しました。実際に練習の中で◯◯の戦術や技術...

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交通課題について

地方における高齢者ドライバーの問題です。なぜなら、地方在住の◯◯歳の◯◯が未だに運転をせざるを得ない状況だからです。近年、高齢者の免許返納が促されていると感じます。都市部の高齢者は免許を返納した場合でも不自由無く生活が出来ると思います。しかし、地方に住む人は車が無いと買い物が出来ない為、◯◯も...

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志望動機

私は自動車に関する法人の課題を解決することで「日本経済をより良くしたい」という思いがあります。就職活動で多くの企業を知ると共に、日々の業務において自動車が欠かせない企業がとても多いという事に気付かされました。そのため、自動車に関する法人の課題を解決することが日本経済の発展に繋がると考えます。貴...

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【試験科目】通常　【各科目の問題数と制限時間】通常　【対策方法】練習
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【試験科目】内田クレペリン検査　【各科目の問題数と制限時間】ひたすらに足し算を解く。　【対策方法】形式だけは事前にネットで確認しておいた方が良い。 出来れば自分で一回やってみて手がどれくらいつかれるか確認したらよい。
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三次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長級、役員級。　【会場到着から選考終了までの流れ】面接前に人事の人と軽く面談する。今の就活の状況はどうか、正直オリックス自動車の志望度はどうなのかなど。選考とは関係ないというが、絶対関係あるので高い志望度をアピールしなくてはいけない。　【質問内容】自分がどのような特性を持って...
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二次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次高め　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・高校の志望理由や取り組みについて ・大学の志望理由や取り組みについて ・どういった業界に興味があるか　軸等 ・「若者の車離れ」についてどう思うか 一番最後の質問が意外だったので戸惑ったが、しっかり...
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事の方1名と三次面接を担当された部長級の方　【会場到着から選考終了までの流れ】これまでのような面接本番以前の人事とのミニ面談はなく、いきなり応接室に通される。　【質問内容】現在の就職活動の状況、オリックス自動車のことをどう思っているかを聞かれた後に内定通知が出される。 ...
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【承諾/辞退理由の詳細】事業範囲の狭さにモチベーションを得られると思わなかったため　【採用人数・倍率】辞退したため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明
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22年卒
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【試験科目】表の空欄の推測、読解　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱。表の空欄の推測の方なのでそこは注意。　【対策方法】市販の対策本。ボーダーは高いとは思えないが、問題を見ただけで解法が分かるくらいにはしておくべき。オリックスグループ共通の試験なので、この出来が悪いと他企業も受からない。
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
22年卒
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【会場到着から選考終了までの流れ】会社説明 グループワーク フィードバック　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】自動車や労働管理に課題を持つ架空の企業を想定し、課題解決の為に、既存のサービスを用いて提案。 4グループに分かれていて、優勝チームの発表もあるが、今後の選考には関係のないものだと思われる。 サー...
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ONE CAREERでは、オリックス自動車の2022年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、オリックス自動車のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。オリックス自動車のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、その他業界の分析やオリックス自動車の企業研究をする際に役立ちます。
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