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メーカー アドヴィックス
18年卒 総合職（事務系）
総合職（事務系）
No.15988 本選考 / 一次面接の体験談

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18年卒
一次面接
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本選考
名古屋大学 | 文系
2017年6月2日
一次面接
2017年6月2日
会場 本社
試験時間 1時間
社員の人数 2人
学生の人数 3人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 マイページ上で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

40くらいの方2名。

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会場到着から選考終了までの流れ

受付で待機→会場へ案内、面接開始→終了

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質問内容

自己PRを含む自己紹介から始まった。基本的には提出したESに沿った質問をされ、随時掘り下げられる感じであった。海外で働く希望や意欲、滞在経験も尋ねられた。最後に一人一問ずつ逆質問する時間が設けられていた。

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雰囲気

非常にゆるやか

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注意した点・感想

志望理由はアドヴィックスの強みを特に協調した。この会社の製品であるブレーキシステムは車の安全性に非常に関わる大切な部品である。安全性をリードする指名という会社のスローガンの通り、安全な車を世界中に走らせたいと伝えた。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
2017年3月27日
企業別説明会
エントリーシート
2017年4月上旬
WEBテスト
2017年
グループディスカッション（GD）
2017年6月2日
一次面接
2017年6月9日
最終面接
内定
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1人の方が「参考になった」と言っています。
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18年卒
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18年卒
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大学非公開 | 文系
【自分の成長を実感した瞬間、または自分を強くしてくれた経験を教えてください。】私はドラッグストアで三年間アルバイトをしており、今では店内のアルバイトで一番の古株となりました。新人教育を任されることもあり、そうしたときに自身の成長を実感します。今でこそ仕事をそつなくこなせるようになりましたが、はじめからできたわけではなく、多...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、アドヴィックスの2018年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、アドヴィックスの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。アドヴィックスの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析やアドヴィックスの企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • 総合職（技術系）
    • 総合職（事務系）
    • テクニカルエキスパート職
  • 26年卒
    • 総合職（技術系）
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  • 25年卒
    • 総合職（技術系）
    • 総合職（事務系）
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  • 24年卒
    • 総合職（技術系）
    • 総合職（事務系）
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  • 23年卒
    • 総合職（技術系）
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  • 22年卒
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  • 21年卒
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  • 20年卒
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  • 19年卒
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  • 18年卒
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  • 17年卒
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  • 14年卒
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