職種別の選考対策
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25年卒 リクルートメントコンサルタントの志望動機と選考の感想
リクルートメントコンサルタント
25年卒 リクルートメントコンサルタントの志望動機と選考の感想
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25年卒
志望動機と選考の感想
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志望動機
ジェイ エイ シー リクルートメントのリクルートメントコンサルタントに興味を持ったきっかけ
人材業界に興味があったこと。
ジェイ エイ シー リクルートメントのリクルートメントコンサルタントの志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
本音軸では、東京勤務転勤なし、30歳年収が700万円以上、ワークライフバランスが良好の3つを満たす企業を業界問わず受けた。
建前軸では、自分の介在価値を発揮することができるという点に重きを当て...
選考の感想
同業他社と比較してジェイ エイ シー リクルートメントのリクルートメントコンサルタントの選考で重要視されたと感じること
人材業界ということあり、人柄面が重視されていたため、パーソナル面の深掘りが多かった。加えて、目標達成意欲が大切だと感じたため、そこをアピールできる学生時代に力を入れたこと等があれば有利に選考を進...
他社と比べた際のジェイ エイ シー リクルートメントのリクルートメントコンサルタントの魅力
ハイレイヤーの人材を扱えること、両面型のコンサルティングスタイル
ジェイ エイ シー リクルートメントのリクルートメントコンサルタントの選考で工夫したこと
とにかく学生時代に力を入れたことの深掘りが多いため、徹底的な自己分析を行った。また、三次面接後のリクルーター面談において最終面接を担当する執行役員を教えてくれるので、その人について最大限調べ、入...
ジェイ エイ シー リクルートメントのリクルートメントコンサルタントの選考前にやっておけばよかったこと
ロープレがあったと選考体験に書いてあったものの、特に対策もせずに挑んでしまったためそこが後悔。
ジェイ エイ シー リクルートメントのリクルートメントコンサルタントを受ける後輩へのメッセージ
学生時代に力を入れたことにおけるあらゆる質問に対する答えを用意しておくといいと思います。
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