職種別の選考対策
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22年卒 リクルートメントコンサルタントの志望動機と選考の感想
リクルートメントコンサルタント
22年卒 リクルートメントコンサルタントの志望動機と選考の感想
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志望動機
ジェイ エイ シー リクルートメントのリクルートメントコンサルタントのインターンを知ったきっかけ
OBの紹介
ジェイ エイ シー リクルートメントのリクルートメントコンサルタントのインターンの志望動機
・人材コンサル企業の中でも独自の強みを持っており、競合他社との差別化がなされているか
・比較的企業規模が大きいかどうか(コンサルを視野に入れていなかったので、ニッチな企業よりも大きめの企業を体...
選考の感想
同業他社と比較してジェイ エイ シー リクルートメントのリクルートメントコンサルタントのインターン選考で重要視されたと感じること
・求職者の将来ビジョンを大きく見積もれるかどうか
→同業他社と比べ、将来の幹部や経営陣の候補になるような年齢層・職歴を持つ方をターゲットにしています。なので、企業とのマッチングのみならず、入社...
ジェイ エイ シー リクルートメントのリクルートメントコンサルタントのインターン選考で工夫したこと
慣れない分野のインターンシップであったため、人事側の説明や解説をしっかりと聞き、理解するようにしました。
また、ワークでは自分に置き換えて考えるのではなく求職者の立場になって考えることを重要視...
ジェイ エイ シー リクルートメントのリクルートメントコンサルタントのインターン選考前にやっておけばよかったこと
・人材コンサルについてあらかじめ知識をつけておく
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