職種別の選考対策
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23年卒 総合職（プロフェッショナルリーダーコース）の志望動機と選考の感想
総合職（プロフェッショナルリーダーコース）
23年卒 総合職（プロフェッショナルリーダーコース）の志望動機と選考の感想
総合職（プロフェッショナルリーダーコース）
23年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
大学非公開 | 文系
志望動機
東邦ガスの総合職（プロフェッショナルリーダーコース）に興味を持ったきっかけ
地元の大企業だから。インフラ業界を見ていたから。
東邦ガスの総合職（プロフェッショナルリーダーコース）の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
就職活動の軸としては、インフラ業界で働けること、生まれ育った東海地方で働けることの二つを掲げていた。他には、東邦ガスグループの子会社、同じインフラ業界の中部電力グループや競合ガス会社のサーラグル...
選考の感想
同業他社と比較して東邦ガスの総合職（プロフェッショナルリーダーコース）の選考で重要視されたと感じること
社員面談でも言われたが、リーダーシップがないとこの企業ではやっていけないとのことだった。また、安定志向ではなく、挑戦志向の新人を求めているように感じた。選考の中でも、リーダーシップを発揮した経験...
他社と比べた際の東邦ガスの総合職（プロフェッショナルリーダーコース）の魅力
東海地域の人々からの信頼は大きいと思う。知名度や馴染み深さは他社に勝っている。また、次世代のエネルギー事業者として挑戦していく姿勢も大きな魅力である。
東邦ガスの総合職（プロフェッショナルリーダーコース）の選考で工夫したこと
リーダーシップと、挑戦に関して重視されていると感じたので、エントリーシートや面接でも、自分がこれまでリーダーシップを発揮したエピソードや挑戦したエピソードを用意し、詳細に話せるように準備しておく...
東邦ガスの総合職（プロフェッショナルリーダーコース）の選考前にやっておけばよかったこと
OB訪問はやっておくべきだと思った。
東邦ガスの総合職（プロフェッショナルリーダーコース）を受ける後輩へのメッセージ
文系は倍率が高く、狭き門だと思うので、最終選考まで残っても油断せず企業研究や自己分析を怠らないようにすると良いと思う。
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