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職種別の選考対策
年次：

メーカー 芝浦機械（旧：東芝機械）
19年卒 技術系総合職
技術系総合職
No.36954 本選考 / 技術インタビューの体験談

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19年卒
技術インタビュー
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本選考
大学非公開 | 理系
2018年4月下旬
技術インタビュー
2018年4月下旬
会場 本社
試験時間 30分
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

管理職の技術系社員

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会場到着から選考終了までの流れ

正門の守衛室で受付→待合室で待機→人事の方に呼ばれ面接会場へ→面接→再び待合室に戻り交通費支給手続き→帰宅

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質問内容

・研究内容について
→3日前までに資料をメールで提出し、それに則って説明を行う。口頭で説明するのが普通なのかもしれないが、特に指定が無かったので「パワーポイントを使いたい」と伝えるとプロジェクターとPCを用意してくれた。
・志望動機について
・他社の選考状況について
・逆質問

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雰囲気

終始穏やかだった。

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注意した点・感想

技術面接とはいえまったくの畑違いである可能性もあるので、基本的には専門用語を使わず平易な言葉でわかりやすく伝えられるように留意し、準備をした。
鋭い質問というわけではなくても、明確に答えることのできない質問に対しては誤魔化さず現時点での自分の見解を話した。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
2018年3月下旬
会社説明会
エントリーシート
2018年4月中旬
WEBテスト
2018年4月中旬
人事インタビュー
2018年4月下旬
技術インタビュー
2018年5月上旬
役員インタビュー
内定
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内定
19年卒
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大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長と技術系役員2人　【会場到着から選考終了までの流れ】交通費精算の後に面接　【質問内容】研究に関する質問は少なく主にエントリーシートに沿った質問がなされます。フランクな雰囲気ではありますが人事インタビューほどのきさくさはなく一般的な面接です。人事部長はあまり質問しませんが...
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内定
19年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、適性検査　【各科目の問題数と制限時間】テストセンターのもの　【対策方法】対策しませんでした
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内定
19年卒
技術インタビュー
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術系部長　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で交通費の清算の後に面接　【質問内容】志望動機と自己PRをした後に五分間自分の研究についてプレゼンをしました。事前提出の研究概要に基づいた質問がいくつかされました。学部生の場合は研究についてあまり話せないので自己PRについての...
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内定
19年卒
採用検討会
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機後面接 面接終了後内々定受諾書の記入　【質問内容】現在の就職活動状況の確認 現段階での志望度合の確認 内々定を出した場合受諾する予定があるか 適性検査の結果の返却 全体的に即日で内々定の受諾を求める傾向がありまし...
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内定
19年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 理系
【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定
19年卒
会社説明会
/
本選考
大学非公開 | 理系
【内容】事業紹介、製品紹介など 射出成型機の原理に関する説明と元親会社の東芝とは経営的な繋がりはないという説明もありました。　【注意した点・感想】三月に開催される一般的な会社説明会です。この会社説明会に参加しないと今後の選考に参加できない、ということもないのでスケジュールに合わせて検討するといいと思います。東芝の名を冠す...
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内定
19年卒
人事インタビュー
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性2人で比較的若手の方　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機し選考開始まで待機　【質問内容】志望動機、自己PR以外では中学までさかのぼって部活動についてなども質問されました。中学から大学までのエピソードを拾い、それについて追加で質問することで取り繕えていない学生の人...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
19年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 理系
【説明会を聞いて、関心を持った点とその理由をお書きください。（説明会に参加されていない方は、ホームページ等を見て関心をもった点とその理由をお書きください。）（400文字以内）】御社を航空機などを扱う超大型工作機械で知ったためダイカストマシンが主力製品であるということが説明会で当初の認識と変わったことです。工作機械メーカーが...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、芝浦機械（旧：東芝機械）の2019年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、芝浦機械（旧：東芝機械）の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。芝浦機械（旧：東芝機械）の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析や芝浦機械（旧：東芝機械）の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
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