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19年卒 技術系総合職
技術系総合職
No.26651 本選考 / 筆記試験の体験談

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19年卒
筆記試験
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本選考
非公開 | 理系
4月中旬
筆記試験
4月中旬
実施場所 専用試験会場
試験時間 45分
形式 SPI
結果通知時期 4〜5日以内
結果通知方法 メールで

試験科目

SPIテスト
（言語・非言語、性格）

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各科目の問題数と制限時間

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対策方法

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
3月下旬
会社説明会
エントリーシート
4月上旬
WEBテスト
4月中旬
人事インタビュー
4月中旬
筆記試験
5月上旬
ジョブマッチング
5月中旬
役員面接
内定
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内定
19年卒
筆記試験
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンター形式である。慣れないとスピーディーに解くことはできないので練習が必要。　【対策方法】他社の選考で何度も受けており、もっともよい結果であろうと考えられる結果を送信した。慣れるしかない。
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内定
19年卒
ジョブマッチング
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】3人が各部門の上の方の役職である。雰囲気はそれまでの面接に比べて、厳かであった。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場→受付→面接→そのまま帰宅　【質問内容】ジョブマッチングということで、主に自分の研究内容とやりたい職種ややりたい仕事内容をすり合わせるための質問が八割くらい。...
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内定
19年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】性格診断　【各科目の問題数と制限時間】一般的なTALのテスト。性格診断のみである。時間には余裕がある。　【対策方法】TALがどんなテストかを先に調べたうえで、素直に答えればよい。
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内定
19年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語と非言語　【各科目の問題数と制限時間】テストセンターのため人によって違う。　【対策方法】テストセンター対策本をやれば十分。
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内定
19年卒
ジョブ面談
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の女性の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスにつき、待合室で待たされる。時間になったら呼ばれるはずが私の前の人の面接が押したようで、20分くらい経っても呼ばれず。受付の女性に聞いて早くしてもらうように対応してくれた。　【質問内容】自分の研究内容を説明しました。た...
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内定
19年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40〜50代の技術系総合職で一次面接で希望した職種の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスの待合室で待たされて時間になったら呼ばれる。　【質問内容】研究内容。希望する職種についての深掘り。アズビルの製品について。入社してからやりたいこと。 アズビルの製品について聞かれ...
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内定
19年卒
一次面接（人事）
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】物腰が柔らかい女性。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→受付→面接→帰宅　【質問内容】インターンの際に技術的なことは聞かれていたので、主に人柄面での質問であった。学生時代にがんばったことや、自分の強みなどベーシックな質問ばかりであった。また、他社の選考状況についても具体的...
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内定
19年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【採用人数・倍率】70人ほど　【内定者の採用大学・学歴】特に偏ってはいない。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】アグレッシブな学生はあまりいない。
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内定
19年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【採用人数・倍率】辞退したため分かりません。　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため分かりません。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため分かりません。
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内定
19年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職が非常に上で、経験年数が多い。様々なプロジェクトに携わってきた。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→受付→面接→交通費支給→帰宅　【質問内容】やりたい仕事やどのようなスキルがあるかを説明するのがほとんどである。やりたい仕事については、かなり具体的なこと、例えばその製品...
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    事務職
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    事務系

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ONE CAREERでは、アズビルの2019年卒の本選考で出題されたテスト（WEBテスト、筆記試験、適性診断など）の形式や試験科目、結果通知のタイミングなどを掲載しています。特にテスト形式はSPI、玉手箱、GAB、CAB、TG-WEBなどそれぞれで問題の内容や対策方法も異なるため、お早めにご確認ください。さらに、アズビルのテストの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では勉強方法や注意点、評価基準も解説しています。アズビルのテスト前や試験勉強前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 26年卒
    • 事務系総合職
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