テレビ熊本

3.7

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】はじめに事前に提出したスライド1枚で全員自己紹介する。午前中は企業の説明を受けた後スタジオにて生放送の見学。午後は「テレビ熊本55周年にちなんだイベントや番組を企画する」という内容のグループワークを行なった。　【ワークの具体的な手順】事前に個人で企画を考え、当日グループ内で...

【自分の長所】【何にでも挑戦する行動力】 大学で◯◯部に入部したが、入部当初◯◯部には他大学と交流できる機会が少ないと感じていた。この競技には様々な技があり、そのコツや練習方法は本やネットではなかなか情報を得られないため、他人から直接技術を盗むことが必要だ。そこで私はSNSを活用したり、他大学を個人的に尋ねて一緒に練習す...

【試験科目】国語数学　【各科目の問題数と制限時間】普通　【対策方法】特になし

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】（1）各部署の部長（技術、制作、営業、報道、編制） （2）役員の方で年齢高め　【会場到着から選考終了までの流れ】企業に着いた後にしたのロビーで流れの説明を受ける。その後、案内されてまず1回目、そしてその後すぐに違う部屋に移動し、違う方から2回目の面接が行われる。2回目の面接終...

【試験科目】国語や数学などの能力検査、性格検査 追加で自己PR動画（45秒）の提出が求められる。テーマは自由。　【各科目の問題数と制限時間】能力検査30分、性格検査35分程度。一般的なSPIの問題数や難易度と変わらない。　【対策方法】SPIの対策文献などを用いて対策すれば問題ない。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】全て役員の方だった。年次は高め。男性。　【会場到着から選考終了までの流れ】企業オフィスに到着後、ロビーに通され説明を受ける。時間になったら、会議室に案内され、終了後帰宅。昼ごはんと交通費は支給された。　【質問内容】熊本のニュースで最近気になったこと、希望職種、選考状況（なぜテレ...