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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 2020年8月下旬
実施場所 オンライン
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 1日間
参加社員数 約8人
参加学生数 約20人
参加学生の属性 特になし

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

購買部としてどのようにコストを削減できるかについてグループディスカッションを行いました。短い時間のなかで答えを出さなければならなかったので、苦戦しました。最後にはフィードバックもいただくことができました。

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ワークの具体的な手順

課題読み込み→GD

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インターンの感想・注意した点

日系企業らしいゆったりとした雰囲気が漂っていました。
最初の説明で、営業はないというお話を聞き、私の志望とのずれを感じたのですが、インターンでしか経験できない貴重な経験だと思い、最後まで真剣に取り組ませていただきました。（どのインターンシップにも共通して言えることだと思います）

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インターン中の参加者や社員との関わり

参加者とは、グループディスカッションを通して熱い議論を交わすことができ、お互いのレベルなども確かめ合うことができた印象です。
社員の方とお話をさせていただく時間も設けられていたため、質問等もできました。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

穏やかながらも、体育会系の若そうなイメージ

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

良い意味でも悪い意味でも古き日系企業の体質が残る企業

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】購買調達の実際の仕事に対して、ワークをしながら理解を深める。生産管理部、購買調達部が行うコストリダクションを実際に行ってみる。画面上に浴槽を作る際の材料の表が映され、何をしたら（材質を変更するなどの工夫）コストリダクションできるのかを話し合い、発表する。　【ワークの具体的な...
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ONE CAREERでは、TOTOバスクリエイトの2022年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。またTOTOバスクリエイトのインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、TOTOバスクリエイトのインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、不動産・建設業界の分析やTOTOバスクリエイトの企業研究にも役立ちます。
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