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20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
京都大学 | 理系
インターンシップ
実施日程 8月下旬
実施場所 北陸電力本店
インターンの形式 実務体験形式
インターン期間 2日間
参加社員数 10人～20人
参加学生数 50人程度
参加学生の属性 北陸出身者

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

1日目
午前　アイスブレイクののち、全社的なことについてのプレゼンを受けた。
午後　グループディスカッションを各班6人くらいで行った。テーマは「100年企業になるのに大切なことは何か？」最後に全体に向けて発表を行った。
2日目
午前　技術系、広報、燃料仕入、営業など事前に希望した部署に...

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ワークの具体的な手順

自分が参加した燃料部門のワークでは燃料の売り手と買い手に分かれ値段交渉のロールプレイングを行った。

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インターンの感想・注意した点

ロールプレイング形式のワークは初めてで刺激的だった。売り手チームと買い手チームに分かれて作戦会議をするときはGDとして取り組み、相手チームとの交渉ではそのさらに応用として臨まなければならなかった。なかなか難易度が高く充実していた。

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インターン中の参加者や社員との関わり

一日目の終わりに懇親会（立食パーティー）があり、翌日一緒にワークを行う参加者や社員の方とコミュニケーションをとる機会があった。ほかには両日ともに3人ほどの社員の方と質疑応答形式で業務について知る機会があった。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

堅苦しい

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

地元愛が強い

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は文理合同のグループで「北陸電力が100年企業になるためには」を考えた。 2日目は、事前に取った希望ごとにわかれてグループワーク 営業部門では「アライアンスによる家庭向け新規サービス」を考えた。　【ワークの具体的な手順】まずは企業の人が説明してくれ、その後ワーク。...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目文理合同グループでは「北陸電力が100年企業になる為に必要なモノとは」。文理合同チームで予め決められていた。2日目営業部門では「アライアンスによる家庭向け新規サービスの検討」。営業部門というのは予めの学生の希望が反映されているもの。　【ワークの具体的な手順】ヒントやそ...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・企業説明（一般的な会社説明のようなもの） ・グループワーク（「北陸電力が今後さらに企業価値を高めるための戦略策定」 というテーマで行う） ・社員座談会（人事社員2名、現場社員2名、計4名に質問できる）　【ワークの具体的な手順】グループ5人で上記のテーマについて議論し...
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ONE CAREERでは、北陸電力の2020年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。また北陸電力のインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、北陸電力のインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、インフラ・交通業界の分析や北陸電力の企業研究にも役立ちます。
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