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本選考
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最終選考結果 1次選考通過

志望理由（400）

私が貴社を志望する理由は2つあります。1つ目は、「お客様よりお客様の家づくりに熱心であろう」という理念に感動したからです。お客様に寄り添って家づくりを進めていくという会社は沢山ありますが、この企業理念が表すように、お客様の理想のために熱意を持って全力で家づくりをしている会社は貴社の他にはないと...

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自分の弱みと強み（400）

私の強みは、何事にも弱音を吐かず、真面目にコツコツと努力することができる点です。私は◯◯で販売のアルバイトをしています。仕事に慣れるまでは、言葉遣いや商品の並べ方など、よく注意されていました。しかし、先輩のように自信を持って働きたい、周りの人から多くの仕事を任されたいと思い、ただ教えてもらうの...

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21年卒
エントリーシート
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本選考
大学非公開 | 理系
【当社を志望する理由を記入してください（400文字以内）】私が貴社を志望する理由は、「お客様よりお客様の家づくりに熱心であろう」という理念のもとに性能開発などに重きを置いている貴社のこだわりや誇りにとても魅力を感じたからです。そのこだわりについて、説明会のときに性能は建てるときにしかこだわれないから性能にこだわるのだと話さ...
59人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
21年卒
リクルーター面談
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本選考
大学非公開 | 理系
【経緯】四次面接後に人事の方と面接をする。　【会場到着から選考終了までの流れ】1人ずつ人事の方と面談をしていく。　【質問内容】前半に志望理由などの基本的な質問の受け答えをしてから、後半に内々定承諾書などを書いた。 選考フローとしては最終面接だが、半分面接半分面談のような形なのでどのような位置づけなのかはわからない部分もあ...
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内定
21年卒
会社説明会
/
本選考
大学非公開 | 理系
【内容】社員の方の話や会社の説明などの会社説明会　【注意した点・感想】特筆すべき点はあまりないが、姿勢や髪形、服装などの基本はしっかりと整えて説明会を受けた。 話していただいた社員の方のお名前などはメモしておいて損はないと思う。 また、質問をする機会はあったが、グループごとに匿名であり挙手制ではなかった。
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内定
21年卒
三次選考（実質一回目の面接）
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】工事課長、支店長　【会場到着から選考終了までの流れ】同じ時間に約10人ほどが集められ、そこから2人ずつ別々の部屋に入って面接。 その後は個々人で帰宅。　【質問内容】学生時代に頑張った事や自分の強み、バイトの話など基本的な質問が多かった。また、特に受け答えが難しい質問はなかった...
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内定
21年卒
WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、適性検査　【各科目の問題数と制限時間】言語…40問30分 非言語…30問40分 適性検査…300問40分　【対策方法】問題集など
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内定
21年卒
四次選考（最終面接）
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】所長、工事課長　【会場到着から選考終了までの流れ】約5人ほど同じ時間に集まり、一人一人別室で面接。 面接が終わると各自で帰宅。　【質問内容】おそらく面接官それぞれで少し変わってくると思うが、代表的な質問からの深堀りがメインで、深堀りが多い印象だった。 また、雑談も多く、しっ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
21年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 理系
【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない
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21年卒
エントリーシート（ES）
/
本選考
大学非公開 | 理系
【強み・弱み】私の強みは、自らを客観視し、広い視野をもって周囲のことをよく見ることができる点である。そのため、他の人が気付かないことにも気づき、先回りをして指摘することができる。幼いころから多くのコミュニティーに属しており、様々な人と関わる中で協調性や傾聴力を培えたと感じている。大学時代に◯人で行ったグループ設計では、主張...
20人の方が「参考になった」と言っています。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、一条工務店の2021年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、一条工務店のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。一条工務店のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、不動産・建設業界の分析や一条工務店の企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
    • 総合職
    • 営業部門　※現在募集なし
    • 技術部門　※現在募集なし
    • 管理部門（企画系）※現在募集なし
    • 管理部門（技術系）※現在募集なし
  • 26年卒
    • 総合職
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    • 管理部門（企画系）※現在募集なし
    • 管理部門（技術系）※現在募集なし
  • 25年卒
    • 総合職
    • 営業部門　※現在募集なし
    • 技術部門　※現在募集なし
    • 管理部門（企画系）※現在募集なし
    • 管理部門（技術系）※現在募集なし
  • 24年卒
    • 総合職
    • 営業部門　※現在募集なし
    • 技術部門　※現在募集なし
    • 管理部門（企画系）※現在募集なし
    • 管理部門（技術系）※現在募集なし
  • 23年卒
    • 総合職
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    • 技術部門　※現在募集なし
    • 管理部門（企画系）※現在募集なし
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  • 22年卒
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    • 営業部門　※現在募集なし
    • 技術部門　※現在募集なし
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    • 管理部門（技術系）※現在募集なし
  • 21年卒
    • 総合職
    • 営業部門　※現在募集なし
    • 技術部門　※現在募集なし
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  • 20年卒
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  • 19年卒
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    • 管理部門（技術系）※現在募集なし
  • 18年卒
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  • 16年卒
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  • 15年卒
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  • 14年卒
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