後藤回漕店

3.8

【説明会の具体的な内容】会社概要・募集職種について・選考の内容・質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】物流でも何をしている会社なのかわからなかった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】重量物の輸送を得意としている会社で、海外にも拠点があり活躍の幅が大きいと思った。　【このイベントを通しての感想...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容 】◯◯と中南米における◯◯語の比較研究をしている。目的は◯◯語の多様性や共通性について明らかにすることだ。このテーマに至った背景には、これまでの◯◯、◯◯への留学経験がある。同じ◯◯語圏でも、文法や発音などにおいて差異があり、その差異が生じた経緯に興味を持った。留学中に執筆した3...

【物流業界のイメージを教えてください。（200字以内）】私は物流業界に、人々の当たり前を支え、社会貢献性の非常に高いイメージを抱いている。特に、国際物流では、倉庫や港、船長や配送先の顧客、などの多くの人と、気象や世界情勢、関税などの事柄と向き合いながら臨機応変に、最適解を導くことが求められる。このような特徴は物流業界の魅力...

【説明会の具体的な内容】業界説明と仕事内容、福利厚生などの説明と質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】堅そうなイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】若い人事の方も参加されており穏やかな雰囲気　【このイベントを通しての感想】福利厚生，待遇を詳しく説明され志望度が上がった。

【特技】特技は、初対面の人とすぐに打ち解けることができることです。自ら積極的に声をかけ、常に笑顔で、相手の話をしっかり聞くことで、親近感を抱きやすくなるよう意識しています。また、最初だけでなく、多くの人と長く良い関係を築いています。　【物流業界のイメージと現時点での後藤回漕店のイメージ 】物流業界は、保管や荷役、包装など...

【会場到着から選考終了までの流れ】リクナビ経由での予約。ズームを使いました。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】業界の説明（物流とは・運送方法の特徴など）、後藤回漕店について（特徴、強み、弱み、歴史など）、職種・部署紹介、取り組み（福利厚生・教育制度、環境への取り組みなど）今後の展望（AEOを中心に）、質疑応答...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】通関の業務体験：品名から通関の統計番号を当てはめる、実際の輸入書類から何が輸入されるかを把握しその品の統計番号を見つけて、全体で発表、答え合わせ。 輸出体験：最適な輸送方法、ルートをニーズや品物を考慮しながら作成、全体で発表、答え合わせ。　【ワークの具体的な手順】通関業務...

【自己PR】私の強みは「目標に向かって粘り強く努力する事」です。私は高校時代、大学入試を見据え、選択肢の幅を広げるために勉学に力を入れました。毎日予習と復習を徹底した結果、高校3年間学年1位を取り続けることができました。また大学2年生の時に「英語検定準1級合格」の目標を立てました。かつて2度不合格になった経験があり、3度目...

【自己PR（400字以内）】「意志の強さ」と「フットワークの軽さ」を兼ね備えています。まず、自分の掲げた目標に対して妥協をしない芯のある性格は、1つの強みだと言えます。例えば、「2ヶ月後の検定に向けて毎日30分勉強する」と決めれば、ディスニーランドへ行く日でさえ、その分早く起きて勉強しなければ気が済みません。その「意志の強...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長/役員3人/社長（オンライン）　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、待合室にて1時間近く待機→順番に案内され面接室に入る→終了後はすぐに帰宅　【質問内容】自己紹介（名前・大学名）を伝えたところで面接が始まる）大学での専攻について/大学時代にやったことについて（...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】志望動機/なぜ物流業界に興味を持ったのか（私はそれまで別の業界を見ていたため）/入社したら入りたい部署や、やりたいことはあるか/転勤はどこでも大丈夫か/他社選考状況/後藤回漕店への志望度はどれくらいか/逆質問　...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方/部長クラスの方2人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】＊二次面接前までに、大学指定の履歴書を郵送しました。 自己紹介/自己紹介から気になった点の質問/やっていたスポーツについて（学生3人ともスポーツを長く続けた経験があったため）/なぜ物流業界...

【試験科目】コンパスという試験形式 国語/数学/図形/英語　【各科目の問題数と制限時間】覚えていませんが、時間はSPIなどに比べて多くあり、特に難しくは感じませんでした。　【対策方法】特にありません。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方/現場社員2人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介/自己紹介から気になった点の質問（私の場合は自分の長所短所についてですが、自己紹介で言ったことを軽く掘られます）/入社したらどうなりたいか/逆質問 3人の面接官が1つずつ3人の学生に質問...

【内容】物流業界について/会社のことについて（動画視聴あり）/今後の選考について　【注意した点・感想】少人数の顔出しオンライン説明会であったため、印象が悪くならないよう、聞いている姿勢を意識しました。質問の時間には、説明会で疑問に思ったことを積極的に質問するようにしました。説明会中に海外案件の動画が流れ、感動しました。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】通関業務の体験→輸送品ごとに定められた記号を調べ、記入グループごとに調べ、最後に全体で答え合わせを行った。 輸送品ごとにどの輸送方法が適切かを考えるゲーム→最適な輸送方法とコンテナの選択を行った。　輸送品や顧客の要望を踏まえて考えることが求められた。 グループ単位で行い...

【説明会の具体的な内容】選考フローや事業説明、質疑応答や社風の紹介など　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】名前が特徴的　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】事業基盤が安定している　【このイベントを通しての感想】中堅の物流会社であるのでイマイチ労働条件が良くないのかと思っていたが、事業基盤が意外としっか...

【説明会の具体的な内容】企業概要 業務内容 座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】特になし　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】国際輸送にも力を入れている。　【このイベントを通しての感想】業務内容についてだけではなく強みについても詳しい説明があり、企業理解が深まった。 先輩社員のお話も聞くこ...

【説明会の具体的な内容】業界説明、企業説明、事業内容、福利厚生、質問　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】兵庫を基盤とした物流企業　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】アフリカなどの事業にも携わる、グローバルな会社　【このイベントを通しての感想】Q&Aの時間を沢山設けて下さり、海外主張や業務内容について...

【説明会の具体的な内容】物流業界の基本、業務内容、各部門の仕事の説明、採用フロー　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】男性が多い、古い体質の職場　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】説明会に登場した社員2人とも女性で、メインの進行を務めていた女性社員は気さくで話しかけやすかった。新しいことに積極的に挑戦...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員2名、人事部長、現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】当初二次面接の予定だったが、コロナの影響でこれ以上学生を会社に呼び寄せるのがよくないということで急遽今日が最終面接だと言われた。　【質問内容】住んでいる場所。 大学で学んでいること。 ESを基に所有している資格...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事担当者、現場社員2名　【会場到着から選考終了までの流れ】総務の方が待機場所に案内してくれる。その日一緒に面接を受ける学生と15分ほど待機。その場に荷物を置き、手ぶらで面接に向かう。一人10分もしゃべらないくらいの面接。　【質問内容】自己紹介と志望動機。 ESを基に気になっ...

【試験科目】コンパス。 国語、数学、図形、英語。　【各科目の問題数と制限時間】覚えていませんか他社でコンパスをやった時と同じ問題でした。　【対策方法】特になし。

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】ゼミでは国際開発や地域開発を学んでいます。途上国などが発展するためには、外部の援助だけではなく現地住民自身の地域をより良くしたい、という当事者意識が必要になることを学びました。卒業論文のテーマは、私の地元である「◯◯市のまちづくり」です。他の市と少し違う、というイメージを市民参加に...

【内容】会社説明とグループでの通関業務体験、就活軸探しなど。社員との座談会、内定者も参加。　【注意した点・感想】このインターンシップから早期選考に参加できる。座談会もあるため聞きたいことは聞ける。内定者も参加するため就活につても聞けるし、会社の雰囲気を知るために活用するといいと思う。1週間後にOpen ESを提出した。