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No.186484 本選考 / 二次面接の体験談

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二次面接
5月下旬
会場 オンライン
試験時間 30分
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

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会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

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質問内容

自己PR、学生時代に頑張ったこと、その中で工夫したこと、苦労したこと、企業を選ぶ際の一番の決め手、なぜ百貨店業界なのか、なぜ京王百貨店なのか、京王百貨店で売りたい商品はあるか、将来のキャリアプラン、他社の選考状況

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雰囲気

和やか

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注意した点・感想

一次面接の質問内容と重なるものが多かったです。面接後に面接のフィードバックをいただけたり、最終面接に向けて心がけるべき注意点などを詳しく教えていただく時間がありました。他者の選考状況についても重視されていると感じました。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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1人の方が「参考になった」と言っています。
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】就活の軸 なぜ京王百貨店を選ぶのか、なぜ小売業界を選ぶのか、実際に入社したらしたい仕事は何か、大きな視点で成し遂げたいこと、どのような大人になりたいか 長所と短所とそのエピソード 他に受けている企業と選考状況...
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7人の方が「参考になった」と言っています。
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明治大学 | 文系
【百貨店業の志望理由】私は「人々の暮らしを豊かにする仕事」に就きたいと考えています。きっかけは、洋菓子店でのケーキ販売のアルバイトを通じて「自分のしたことが誰かの喜びになることの嬉しさ」を学んだことです。お客様がどのような接客を必要とされているのかを察知し、自身が出来る最大のお手伝いが何かを考え接客するよう心がけていました...
15人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒
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8人の方が「参考になった」と言っています。
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ONE CAREERでは、京王百貨店の2022年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、京王百貨店の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。京王百貨店の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは小売・流通業界の分析や京王百貨店の企業研究にも役立ちます。
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