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No.384584 本選考 / 一次面接の体験談

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4月初め
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4月初め
会場 オンライン
試験時間 30分
社員の人数 4人
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結果通知時期 1ヶ月以内に
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

あまり覚えてないが、そこそこの役職の方

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会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

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質問内容

基本的にはESに書いた内容についての深掘りをされる。また、どんなときにストレスを感じるのかやその対処法、まわりからどんな人だと言われるかといったことを聞かれた。志望動機は聞かれなかった分、過去のエピソードを話す時間が多かった。

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雰囲気

硬めの雰囲気かと思ったが、意外と笑って話を聞いてくれたり話しやすい雰囲気だった。

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注意した点・感想

笑顔で明るく話すことが大切だと感じた。実際に面接中に元気な方ということが伝わってきますと言っていただけたので、話す内容も大切だが話す姿勢も良い印象を抱いていただくためには大切だと思った。どんどん質問がくるので、瞬発力も必要

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参考にした書籍・WEBサイト

就活系のアプリやサイトで過去の質問を見ていた

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】火力、水力、原子力のグループ長と人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】研究室においてチームでの活動 →その時の役割、役割を果たす上で意識したこと、対立した時はどのようにしたか 学生時代に力を入れたこと →役割、力を入れたことに対する深掘...
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大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】火力、水力、原子力の課長クラスと人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし　【質問内容】研究室においてチームワークを発揮した経験 →役割、対立した時にどのような行動をとるか 学生時代に力を入れたこと →意識したこと、その他深掘り 研究室や学生時代に...
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25年卒
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大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】僻地勤務はわかっていたが、転勤が必須となっており結婚などを考えた時に嫌になると思ったから。　【採用人数・倍率】100人以上　【内定者の採用大学・学歴】九州の学生が多かった。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】特になし
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25年卒
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大学非公開 | 理系
【あなたが周囲と協力して何かを成し遂げた経験について、具体的に教えてください。 300文字以下 】塾のアルバイトで他の先生と協力して生徒の点数とモチベーション向上に努めました。コロナ禍でオンライン授業を行うようになり、生徒とのコミュニケーションが対面よりも取りづらくなりました。そこで、私はバイトリーダーとして塾長や生徒...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】1時間ほど　【対策方法】テストセンターであったため、しっかりと対策を行った上で問題を解いた。
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25年卒
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大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語30問（15分）、非言語30問（15分）　【対策方法】SPIの参考書を解いた。推論が苦手だったので特に力を入れた。　【参考にした書籍・WEBサイト】SPI参考書
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25年卒
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に配布されたＵＲＬから会議室にアクセスし、指定時間になると面接が開始された。　【質問内容】質問 志望動機を教えてください。 回答 発電に関する研究を通じて、電力供給を通じて社会に貢献したいと考えるようになりました。また自然豊...
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25年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、技術系社員　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に配布されたURLから入室し、指定時間になったら開始された。　【質問内容】質問 学生時代に力を入れたことを教えてください。 回答 塾講師として生徒と保護者と協力し、立てた目標を達成しました。時には勉強に対してネガ...
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25年卒
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【志望動機を教えてください。】研究で発電について学ぶうちに電力供給を通して人々の生活に貢献したいと思ったから。また九州内の大学に通ううちに自然豊かな九州が好きになり、自然を生かしたクリーンな電力を通じてカーボンニュートラルに貢献したいと思ったから。　【学生時代に力を入れたことを教えてください。】塾講師のアルバイトで生徒及び...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、九州電力の2025年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、九州電力の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。九州電力の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはインフラ・交通業界の分析や九州電力の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
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