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No.406762 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談

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26年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
東京大学大学院 | 文系
5月下旬
グループディスカッション（GD）
5月下旬
会場 オンライン
試験時間 1時間30分
社員の人数 1人
学生の人数 3人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

自己紹介の後にGD

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GDのテーマ・お題

日本の四季のうち、夏と冬のどちらを残すとしたらどちらにするか

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GDの手順

最初に自分で意見を考えてメンバーに共有する。その後にみんなに意見を発表する。その後逆の立場で考えた後にGDをする

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GDが始まる前のアイスブレイクの有無

自己紹介をした

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プレゼン時間の有無

社員さんに簡単に発表をした

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選考官からのフィードバックの有無

簡単にフィードバックがあった

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雰囲気

穏やか

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注意した点・感想

かなり特殊なテーマであった。インターンに参加した学生についても、答えが出ないようなテーマでのディスカッションがテーマだったようだった。答えが出ない問いに挑むというレノバらしいグループディスカッションだった。

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インターンシップ選考
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5月下旬
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ
インターンシップ
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8月下旬
サマーインターンシップ
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12月初旬
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12月下旬
最終面接
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26年卒
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【大学時代で最も打ち込んだ/集中した活動における、自身の役職・役割・取り組みなどについて記入（250-400）】大学1年次から、ダンスサークルで◯◯として、タスクとメンバーの役割を明確にし、幹部の運営力を向上させたことだ。当時の幹部は設立から日が浅く、メンバーがやるべきことを把握できておらず、運営が円滑に進まないことでメン...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【大学時代で最も打ち込んだ/熱中した活動を簡潔に教えてください。】アパレルショップでの販売員経験　【上記の活動における、自身の役職・役割・取り組みなどについて記入してください。（250字以上400字以内字）】アパレルショップでのアルバイト経験として、個々の商品の売上達成率を向上させる取り組みを行いました。具体的には、ある商...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒
エントリーシート（ES）
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文理非公開
【大学時代で最も打ち込んだ/熱中した活動を簡潔に教えてください。（400字以内）】「演奏会の編集責任者として」 大学公認の◯◯サークルでの活動に力を入れた。特に、大学2年生の10月から大学3年生の4月までの半年間、◯◯にある◯つの◯◯と合同で開催する演奏会の印刷物の編集責任者に力を入れた。 本役職の就任理由は、昨年度の...
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26年卒
エントリーシート（ES）
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【大学時代で最も打ち込んだ/熱中した活動を簡潔に教えてください。】私はサークル活動において、他大学と合同で250人規模のビジネスコンテストの運営を行いました。運営にあたり、目標に「参加者の途中離脱率を前年度の10％から0％にする」「他大学や協賛企業との交流の場を増やし、濃密な大会をつくる」を掲げていました。 そのため、応...
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26年卒
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【大学時代で最も打ち込んだ/熱中した活動を簡潔に教えてください。】○○委員会の活動において、○○業務の責任者を務めた経験である。私の所属する団体は所属人数が○人を超えるが、○○の規則を熟知している人が1人もいなかった。また、○○は取り扱いを誤れば法律違反になる他、事故が発生する可能性がある。そのため、事故の発生と、委員会と...
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26年卒
エントリーシート（ES）
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【大学時代で最も打ち込んだ/熱中した活動を簡潔に教えてください。 】私は個別指導塾の講師として、高い分析力と課題解決力を発揮し、厳しい状況からの逆転合格の指導に挑み続けた。大学受験において、偏差値40台や模試のE判定の状態から難関大学に合格するためには、大幅な成績向上が必須である。その為、私は生徒一人ひとりに合わせた、効...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒
エントリーシート（ES）
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【大学時代で最も打ち込んだ／熱中した活動を簡潔に教えてください。】◯◯部で、副将と投手リーダーを務めチームの目標である◯◯部リーグ昇格を目指して練習に取り組んだ。チームは◯◯部リーグで上位進出ができず、成績不振のシーズンが続いていた。成績不振の原因を検討するために、◯◯全員にヒアリングを行ったところ、部員間でモチベーション...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、レノバの2026年卒のインターンシップ選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、レノバのGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。レノバのGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
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