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メーカー 本田技研工業
22年卒 技術系
技術系
No.144740 インターン / 個人面談の体験談

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22年卒
個人面談
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インターンシップ選考
大阪大学大学院 | 理系
2020年8月下旬
個人面談
2020年8月下旬
会場 オンライン
試験時間 30分
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 2週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

肩書はわからないがチームリーダーのような人

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会場到着から選考終了までの流れ

Teams接続後面談、質問に答え気になる点を逆質問して退出

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質問内容

・なぜこのインターンを志望したか
・他にどのような会社や業界を受けているか
・コロナの影響で1日になってしまうがそれでも参加する意思はあるか
・今の研究をしている理由や今後その技術をどうしていきたいかについて
・逆質問

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雰囲気

穏やか

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注意した点・感想

おそらく今年は特殊で、面接をした人は全員参加できるようにすると最初に言われたため、かなりリラックスして参加できた。しかし、こちらの考え方やしっかりと将来像を持って研究しているかは普通の面接と変わらず聞かれたのである程度準備は必要だと感じた。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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2020年8月下旬
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非公開 | 理系
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2人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒
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非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】志望するコースの社員・部長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】志望動機を教えてください。 学生時代に力を入れて取り組んだことを教えてください。 研究内容を教えてください。 本インターンシップでどのようなことを学びたいですか。 なぜホンダのイ...
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【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】SPI対策本で対策
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22年卒
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慶應義塾大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】テーマ受入れ先の技術職の方　【会場到着から選考終了までの流れ】ウェブ面接なので、座って待機 面接官の方が来たら、すぐ始まる　【質問内容】・自分の好きなHonda車の魅力について ・何か主張したいことを簡潔に →志望動機を簡潔に話した ・研究内容を深堀した質問を3つ →...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒
一次面接
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非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職・肩書き・入社年次不明　【会場到着から選考終了までの流れ】入出後すぐ開始、終了後退出　【質問内容】インターンシップ参加理由 Hondaを選んだ理由 同業他社と比較してHondaの強みや弱み 好きな製品 希望コースと理由 希望コースで活かせる自身のスキルや経験 研...
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22年卒
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【試験科目】非言語領域、言語領域、性格診断　【各科目の問題数と制限時間】それぞれ20～30問程度、約1時間のテストでした。　【対策方法】問題を正確に早く解く練習をしておくといいと思います。基本的な学力がある方であれば問題ないと思います。
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22年卒
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慶應義塾大学大学院 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】一般的なWEBテスティング形式と同じ　【対策方法】参考書の非言語のみ1周してから臨んだ。 　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPI3だ
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22年卒
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非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術系ベテラン社員3名　【会場到着から選考終了までの流れ】開始時刻になったら突然始まります　【質問内容】入社して実現したいことや志望動機などを聞かれました。特に、今まで製品にどう関わってきたかについての話をしました。ESで書いた短所についても聞かれましたが、インターンなどを通し...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、本田技研工業の2022年卒のインターンシップ選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、本田技研工業の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。本田技研工業の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析や本田技研工業の企業研究にも役立ちます。
  • 26年卒
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