職種別の選考対策
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20年卒 職種別採用コース ※現在募集なし
職種別採用コース ※現在募集なし
No.71642 本選考 / 二次マッチング面談(最終)の体験談
20年卒 職種別採用コース ※現在募集なし
職種別採用コース ※現在募集なし
20年卒
二次マッチング面談(最終)
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本選考
大学非公開 | 文系
2019年4月下旬
二次マッチング面談(最終)
2019年4月下旬
会場 | 企業オフィス(関西) |
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試験時間 | 1時間 |
社員の人数 | 2人 |
学生の人数 | 1人 |
結果通知時期 | 2〜3日以内 |
結果通知方法 | 電話で |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
人事、50代
会場到着から選考終了までの流れ
エントランスで集合時間まで待機後控室へ。面接官が迎えに来て面接室へ。
質問内容
志望動機と志望度(深掘り) 、学生時代に力を入れてきたこととその深掘り、自己PRとその深堀り、他の選考状況について 、自分の長所と短所とその深掘り、京セラフィロソフィの共感部分とその理由、営業と管理の違い、逆質問
(8)逆質問
雰囲気
厳か
注意した点・感想
入社意欲を伝えなければ確実に落とされる。たとえ滑り止めでも、「御社が1番だ」ということを伝えなければならない。また京セラフィロソフィに関しても必ずと言っていいほど聞かれるため、京セラのサイトでしっかりチェックしておくこと。
参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア、京セラサイト
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
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