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職種別の選考対策
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メーカー ディスコ（精密加工装置の製造・販売）
21年卒 アプリケーション開発 ※総合職技術系（東京本社）へ統合
アプリケーション開発 ※総合職技術系（東京本社）へ統合
No.108731 本選考 / エントリーシートの体験談

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21年卒
エントリーシート
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本選考
大阪大学大学院 | 理系
エントリーシート
提出期日 2020年5月下旬
提出方法 マイページ上で
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 メールで

研究テーマ・ゼミテーマ

私は新構造の◯◯に関する研究を行っています。◯◯において現在主流の構造は、効率的な◯◯の発生・輸送を促進する一方、◯◯化を妨げる課題も有しています。私の所属する研究室では、課題を解決できる新構造を提案しておりますが、未だ性能が低く、性能向上をもたらす材料特性の傾向が明らかになっていません。そこ...

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ディスコへの志望理由を教えてください。

主体性をもって自らキャリアを選択していく社風に魅力を感じたため、貴社を志望します。私は、二度、貴社の社員様である◯◯様とお話をする機会をいただきました。そこで、WILL通貨制度やアプリケーション大学制度など、社員の内なるモチベーションを高め、自らの成長を促進する制度があることを学びました。私の...

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あなたの夢は何ですか。その夢の実現のために日々行っていることを教えてください。

私の夢は、「自身の技術力をもってして、人々がやりたいことに取り組める社会を実現すること」です。この実現のためには、今後の社会の高度なIoT化が不可欠であると考えています。自身の技術力をもってして、IoT化に貢献するためには、キーデバイスである半導体はもちろん、AIなどシステム側の発展が不可欠で...

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あなた自身を最大限にアピールしてください。（文章・絵・図・写真等）

私の強みは、困難な課題直面しても、挫けずに自身の能力を駆使し、周囲の人との協力することで、課題解決に取り組める点です。この強みを活かして、私は学生時代に自身が所属する◯◯◯◯◯◯サークルの規模拡大に貢献しました。規模を拡大するために私は、◯◯として新規入会者の獲得に挑戦しました。新規入会を妨げ...

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各質問項目で注意した点

文字数制限はないが、冗長になりすぎないように注意した。またこの会社は独自の社風や制度をもっているので、そことのマッチングをアピールするよう心掛けた。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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本選考
2020年5月下旬
企業説明会
エントリーシート
2020年5月下旬
WEBテスト
2020年5月下旬
一次面接
2020年6月上旬
キャリアディスカバリープログラム
2020年6月上旬
二次面接
2020年6月上旬
筆記試験
2020年6月上旬
最終面接
内定
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21年卒
グループディスカッション（GD）
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【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着順に席に座る。そこでグループ分けがされる。 （1）自己紹介など談笑 （2）企業説明 （3）筆記試験 （4）GD （5）GDの点数付け （6）ES提出　【GDのテーマ・お題】大学・企業・学生、この3者ともに満足できる就職活動の形を考える。 （各イベントで変わる可能性あ...
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21年卒
二次面接およびCDP（キャリアディスカバリープログラム）
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】35歳前後の人事担当と同年代の技術系社員　【会場到着から選考終了までの流れ】（1）CDPについての説明 （2）社員インタビュー×3回 （3）昼食 （4）色塗りテスト （5）二次面接 （6）会社見学　【質問内容】CDPを事前に受けるため、「どこに行ったのか」「なぜその部...
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21年卒
筆記試験
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非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格テスト　【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語30分程度 性格30分程度　【対策方法】TG-WEBは非常に難しいため、おそらくあまり結果に影響していない（GDの結果が大きく影響している）。ほとんどの学生は対策なしで臨み通過している。私はWEBサイトで「TG-WEB対策」と検索しヒットした問...
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21年卒
理解深化セミナー（企業説明会）
/
本選考
非公開 | 理系
【内容】ディスコの企業説明を聞きながら、テーマごとにグループでディスカッションを行う。　【注意した点・感想】ディスコの風土は独特であるため、少しでも興味があるのなら参加すべきである。全体的に理解が深まり、面接時も受け答えがしやすくなるだろう。またグループディスカッションの雰囲気は、選考本番と似ているため良い練習になる。
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21年卒
一次面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40歳前後の人事担当　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、待合室に案内される。その後面接官に呼ばれ、一緒に面接室に入室する。面接終了後は特に何もなく帰宅。　【質問内容】志望理由や職種（限定している人は）についての質問。研究内容の説明。ESの内容について深堀があるわけで...
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21年卒
CDP（キャリアディスカバリープログラム）
/
本選考
一橋大学 | 文系
【内容】二次面接と同日に行われるイベント。社用携帯を渡され、興味のある部署・社員にアポイントを取り、自由に話を聞くことができる。約3時間の間に3部署回ることが可能だが、各部署に話を聞くことができる人数は限られているので、人気部署の場合は周囲との兼ね合いが必要。午前中にCDPをした後、性格検査と社内ツアーを経て二次面接が行わ...
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21年卒
筆記試験
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本選考
一橋大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】言語、非言語が各10分程度、性格検査30〜40分程度。 TG-WEBのペーパー版と思われる。問題の数、難易度に対して時間はかなり短いので、わかるところから解いていくのが吉。　【対策方法】対策本　【参考にした書籍・WEBサイト】「8割が落とされる」WEBテスト...
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21年卒
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一橋大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】事務系社員1名、技術系社員1名　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機した後、順番に呼ばれて面接。終了後は各自解散。　【質問内容】自己紹介 志望動機 志望職種 キャリアプランについて メーカーで大学時代の勉強をどのように活かせるか 研究内容について （ESに...
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21年卒
二次面接
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一橋大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】事務系社員1名、技術系社員1名　【会場到着から選考終了までの流れ】午前中のCDP、午後の性格検査と社内ツアーを行った後、順番に呼ばれて面接。終了後は社内ツアーのグループ全員が終了次第解散。　【質問内容】自己紹介 志望動機 会社を知ったきっかけ メーカーの志望理由 志望職...
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21年卒
筆記試験
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本選考
一橋大学 | 文系
【試験科目】性格検査　【各科目の問題数と制限時間】キャリアディスカバリープログラムの後に性格検査のみで行われる。色鉛筆と抽象的な模様が描かれた線画を渡され、自由に色を塗るよう指示される。色鉛筆は同一の長机に着席している学生と共用になるので注意が必要。制限時間は正確には記憶していないが、15〜30分程度だったと思われる。　【...
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  • メーカー
    東洋紡
    技術系総合職

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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、ディスコ（精密加工装置の製造・販売）の2021年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、ディスコ（精密加工装置の製造・販売）のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。ディスコ（精密加工装置の製造・販売）のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析やディスコ（精密加工装置の製造・販売）の企業研究をする際に役立ちます。
  • 26年卒
    • 総合職技術系（東京本社）
    • 総合職営業系（東京本社）
    • 総合職管理系（東京本社）
    • 事務職技術系（東京本社）
    • 事務職営業系（東京本社）
    • 事務職管理系（東京本社）
    • 技能職（広島事業所）
    • 技能職（長野事業所）
    • アプリケーション開発 ※総合職技術系（東京本社）へ統合
    • カスタマーエンジニア ※総合職技術系（東京本社）へ統合
  • 25年卒
    • 総合職技術系（東京本社）
    • 総合職営業系（東京本社）
    • 総合職管理系（東京本社）
    • 事務職技術系（東京本社）
    • 事務職営業系（東京本社）
    • 事務職管理系（東京本社）
    • 技能職（広島事業所）
    • 技能職（長野事業所）
    • アプリケーション開発 ※総合職技術系（東京本社）へ統合
    • カスタマーエンジニア ※総合職技術系（東京本社）へ統合
  • 24年卒
    • 総合職技術系（東京本社）
    • 総合職営業系（東京本社）
    • 総合職管理系（東京本社）
    • 事務職技術系（東京本社）
    • 事務職営業系（東京本社）
    • 事務職管理系（東京本社）
    • 技能職（広島事業所）
    • 技能職（長野事業所）
    • アプリケーション開発 ※総合職技術系（東京本社）へ統合
    • カスタマーエンジニア ※総合職技術系（東京本社）へ統合
  • 23年卒
    • 総合職技術系（東京本社）
    • 総合職営業系（東京本社）
    • 総合職管理系（東京本社）
    • 事務職技術系（東京本社）
    • 事務職営業系（東京本社）
    • 事務職管理系（東京本社）
    • 技能職（広島事業所）
    • 技能職（長野事業所）
    • アプリケーション開発 ※総合職技術系（東京本社）へ統合
    • カスタマーエンジニア ※総合職技術系（東京本社）へ統合
  • 22年卒
    • 総合職技術系（東京本社）
    • 総合職営業系（東京本社）
    • 総合職管理系（東京本社）
    • 事務職技術系（東京本社）
    • 事務職営業系（東京本社）
    • 事務職管理系（東京本社）
    • 技能職（広島事業所）
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    • アプリケーション開発 ※総合職技術系（東京本社）へ統合
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  • 21年卒
    • 総合職技術系（東京本社）
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    • 総合職管理系（東京本社）
    • 事務職技術系（東京本社）
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  • 20年卒
    • 総合職技術系（東京本社）
    • 総合職営業系（東京本社）
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    • 事務職技術系（東京本社）
    • 事務職営業系（東京本社）
    • 事務職管理系（東京本社）
    • 技能職（広島事業所）
    • 技能職（長野事業所）
    • アプリケーション開発 ※総合職技術系（東京本社）へ統合
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  • 19年卒
    • 総合職技術系（東京本社）
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  • 18年卒
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  • 17年卒
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