職種別の選考対策
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24年卒 技術系
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No.285405 インターン / インターンシップの体験談
24年卒 技術系
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24年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 11月下旬 |
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実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 1日 |
参加社員数 | 5人 |
参加学生数 | 30人くらい |
参加学生の属性 | 理系大学院生 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
最初に、会社・工場概要の説明がありました。その後、若手社員さんとの座談会がありました。次に、座談会で得られた情報を元に、「生産技術職として働く上で大事なことはなにか、どのような仕事に取組んでみたいか」というテーマで、5人ほどでグループワークをし、最後に発表を行いました。
ワークの具体的な手順
座談会で情報収集→情報を元にグループワーク→発表(パワーポイントを用いて約1分)
インターンの感想・注意した点
座談会では、質問して終わりではなく、質問した内容を参考にグループワークを行うので、いつもより積極的に質問をしました。また、化学系、食品系志望の学生が両方参加していたので、いつもと違う視点の意見を聞くことが出来、参考になりました。
懇親会の有無と選考への影響
早期選考の案内がありました。
インターン中の参加者や社員との関わり
参加者:最初の自己紹介と、グループワークの時間で関わりがありました。
社員さん:座談会では2人の社員さんとお話しました。社員さん1対学生5だったので、質問しやすかったです。また、終了後に、追加で質問出来る時間を設けてくださいました。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
真面目そう
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
穏やかな人が多い
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。