職種別の選考対策
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19年卒 総合職 技術系
総合職 技術系
No.19922 インターン / インターンシップの体験談
19年卒 総合職 技術系
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19年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 2017年9月18日(月) |
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実施場所 | 東京/NOK本社 |
インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
インターン期間 | 1日 |
参加社員数 | 1チーム4人 |
参加学生数 | 20くらい |
参加学生の属性 | 全国から。文系理系も関係なく。 |
交通費補助の有無 | 交通費実費分 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
午前中:会社概要→NOK製品の説明→グループ分け→製品開発・企画立案についての講義
午後:アイデアだし→まとめ→発表
発表はチームで模造紙にまとめたものを用いる。時間は10分くらい。そのあと質疑応答と社員さんからのフィードバック
ワークの具体的な手順
製品開発・企画立案に関する講義を受ける際に、開発には二つのタイプがあって、そのタイプに適した人が平等に別れるようにチーム分けをした。グループワークではポストイットでアイデアをたくさん出してから、ターゲットを絞った。実際にNOK社員になったつもりで、製品を開発し、それを企画として発表するというも...
インターンの感想・注意した点
固定概念を持たないでほしいと社員さんに言われたので、思い切った製品開発を企画してみた。NOKの技術を使うというのが前提なので、事前に調べた内容が使えた。議論していくと目的を見失いがちなので、所々で修正しながら議論するようにした。企画立案の講義は学校で学べないことなので、役に立った。
インターン中の参加者や社員との関わり
インターン参加者は文系理系関係なくいたので、普段の周りの環境にはいない人たちと関われて刺激になった。また他のインターンの様子なども聞くことができた。お昼は社員の方と食事だったので、普段の働きかたや、就活についてお話を聞くことができた。インターン後は個別に社員さんに疑問点を質問して、丁寧に答えて...
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
堅い人が多いイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
気さくな方がおおく、質問にも丁寧に答えてくれる。
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