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22年卒 開発職（臨床開発職）
開発職（臨床開発職）
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あなたが協和キリンを志望する理由を教えて下さい。（全角400字以内）

大きく2つあります。まず、創薬力です。貴社はこれまでに世界の画期的新薬を創出し、さらに強力なパイプラインがあります。私がその中でも注目しているのが、現在AYAME試験を行っているRTA402です。病院実習において、腎機能障害患者に対しては薬の投与量変更や服用禁忌など、様々な制限がかかっていまし...

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あなたが当社の開発職（PV職）を志望する理由を教えて下さい。

「グローバル×挑戦」によって、「リスクマネジメントでより多くの患者様を救う」という自身の目標を実現できると考えるからです。グローバル連携によって多くの患者様に貢献でき、挑戦し続けることが成長に繋がり、より的確な安全性対策を行うことができます。身近な人や愛犬が副作用に苦しむ姿を目の当たりにした経...

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あなたが現在取り組んでいる研究の概要と研究の意義を教えて下さい。（全角400字以内）

【◯◯を抑制する◯◯の合成】日本のがんによる死亡率は徐々に増加しており、世界でも死因の上位を占めています。そのため抗がん剤は大学や製薬企業において盛んに研究され、これまでに多くの治療薬が開発されてきました。しかし、がんの転移に関して十分な効果を発揮するものはほとんどなく、転移抑制薬は最重要課題...

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これまでの人生で複数人で成し遂げたことについて、その内容とあなたが果たした役割を教えて下さい。（全角400字以内）

所属するダンスサークルで、全◯◯名の部員が出演する作品を、総括として成功に導いたことです。その中で最も苦労したのは上級生に指示を通すことです。練習中の雑談が増え、緩んだ空気になっていました。全体の空気を変えるには、一人でがむしゃらに指示を出すのではなく、周りの協力が必須だと考えました。そこで、...

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あなたが行動や判断をする際の「自身の軸」を、エピソードも交えて教えて下さい。（全角400字以内）

周りを巻き込みながら挑むことです。アルバイト先の塾で、数学の成績向上イベントを自ら企画し、実施しました。イベント成功には、スタッフ全員が同じ方向性で、校舎一丸となって生徒を支える必要があると考えました。そのため、定期的にミーティングを主催し、事前に議論内容を考えました。ルール設定や生徒の情報交...

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【あなたが協和キリンを志望する理由を教えて下さい。（全角400字以内）】「いのちのために働く」という志と成長できる環境に魅力を感じ、貴社を志望いたします。私は、多くの人を救うことができる医薬品の可能性に感銘を受け、大学で医薬・医療の勉強に尽力して参りました。そしてその中で、がんを患う患者様と実際にお会いした経験から、患者様...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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【協和キリンへの志望動機を教えて下さい。（全角400字以内）】貴社の1）新規技術を積極的に活用する姿勢、2）挑戦を促す環境に魅力を感じ、志望します。1）に関しては、パイスペシフィック抗体技術や革新的な低分子創薬体制の構築など次世代技術を積極的に取り入れられていると伺いました。医薬品開発の困難化が進む中次世代技術を用いること...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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【あなたが協和キリンを志望する理由を教えて下さい。（全角400字以内）】私は人々の健康、幸せに貢献できる人間になりたいと考えます。 病気で苦しむ患者様に健康と笑顔を届けるため、2つの理由から貴社を志望します。 1つ目は独自の技術力と豊富なパイプラインです。時代は常に変化しアンメットメディカルニーズが満たされることはない...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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【これまでの人生で複数人で成し遂げたことについて、その内容とあなたが果たした役割を教えて下さい。（全角400字以内）】私は◯◯部にて主体的に目標達成に取り組みました。◯◯部は部員数が少なく、外部交流も活発でなかったため、小規模で活動していました。運営や活動の幅の狭さにより、積める経験に限界を感じた私は規模拡大を目指し、二つ...
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【あなたが協和キリンを志望する理由を教えて下さい。（全角400字以内）】私は主に貴社の二点を魅力に感じている。一つ目は独自の技術力とそれを支える挑戦心である。貴社は独自の抗体医薬の技術を持ちながら他のモダリティにも積極的に取り組み、日本初のGSPを目指す姿勢に挑戦心を感じた。技術と挑戦心を併せ持つ貴社であれば数多くの新薬の...
12人の方が「参考になった」と言っています。
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ONE CAREERでは、協和キリンの2022年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、協和キリンのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。協和キリンのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析や協和キリンの企業研究をする際に役立ちます。
  • 26年卒
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