職種別の選考対策
年次:
23年卒 技術系総合職
技術系総合職
No.257182 インターン / インターンシップの体験談
23年卒 技術系総合職
技術系総合職
ONE CAREERが主催する
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
お申し込みはこちら
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
23年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 9月上旬 |
---|---|
実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
インターン期間 | 1日 |
参加社員数 | 人事、技術職員合わせて10人程度 |
参加学生数 | 70人程度 |
参加学生の属性 | 理系の学生がほとんど |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
トラックやバスに関して感じている不安点や疑問点について、それを解決した新たなトラックの提案
ターゲット、あるべき姿、現状、目標、注目ポイントといった項目について議論し、まとめとして、各班の代表者が、発表する。
ワークの具体的な手順
社員からの説明の後にグループワークと発表、社員との質疑応答、最後にグループワークの評価
インターンの感想・注意した点
グループワーク時に人事と思われる人が、見まわる形で、各グループの進捗をチェックしていたため、積極的に議論に参加するようにした。また、オンラインだったため、話すタイミングがかぶらないように注意しながら参加した。
このインターンでは各グループの成果を当日中に技術職の方々が、評価するという形で...
インターン中の参加者や社員との関わり
グループワークの評価について技術職の方々から、直接どこが良くて、どこが悪かったのかを技術職の目線で説明してもらえる。
グループワーク後に社員さんとの質疑応答の時間があり、そこで、会社の社風や働き方など、気になっていることを質問できる。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
堅苦しい印象を持っていた。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
想像していたよりもフランクな感じで働いているのではないかと感じた。
この体験談は参考になりましたか?
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
メーカーイシダ技術系
-
メーカー信越化学工業事務系
-
メーカーチャコット販売職・営業職
-
メーカー日清製粉ウェルナ(旧:日清フーズ)食品化学系
-
メーカーサマンサタバサジャパンリミテッド内勤職
-
メーカー伊藤ハム営業職