職種別の選考対策
年次：
21年卒 事務系職種
事務系職種
No.80797 インターン / インターンシップの体験談
21年卒 事務系職種
事務系職種
21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 12月25日 |
|---|---|
| 実施場所 | 本社 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 5人 |
| 参加学生数 | 24人ほど |
| 参加学生の属性 | 早慶上智、GMARCH |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
はじめに、アイスブレイクをする。メンバーの第一印象を色で表現し、発表した。その後、企業説明が行われる。昼食を挟んで、午後の部。グループワークとなる。座談会形式とグループワークがミックスされている珍しいタイプ。
ワークの具体的な手順
社員との座談会を通して、企業理解を深める。その後、グループごとに、担当社員の業務を要約して説明する。
インターンの感想・注意した点
人事の方に何かしら接触する。直接社員と話してみることが重要だと感じた。グループワークでも社員に見られている感じはあまりなかったが、発言する機会が設けられているため、その時は積極的に手をあげると良いのかもしれない。
懇親会の有無と選考への影響
早く本エントリーができる。
インターン中の参加者や社員との関わり
昼食は、食堂街のようなところで、グループごとに食事する。社員はついてこないため、ここでの関わりはない。アクティビティ中は、司会の社員と、挙手した学生にマイクを渡す社員がいる。マイク係が、何かしらのメモを取っていたため、採用に関係があるのかもしれない。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
トラックの会社
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
目立たないが、他の企業からの信頼がすごい会社
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