20年卒 生産関係職 (製造人材コース)
生産関係職 (製造人材コース)
No.47300 インターン / エントリーシート(ES)のエントリーシート
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
最終選考結果 | 1次選考通過 |
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大学生活での大きなチャレンジ内容をご記入ください。目標をお答えください。
サークルの新入生を前年度より多い50人入れること。
その目標に取り組んだ理由を教えてください
きっかけは、前年度に入ってくれた部員が次々に退部してしまい、サークルの存続が危ぶまれたことです。副会長としての責任感から、先輩達から受け継いできたサークルを無くすことはできないという思いがありました。そして私の大好きな居場所であるこのサークルを多くの人に知って欲しい、また大学生活を一緒に楽し...
その目標を達成するために、どのように考え、行動しましたか?
新歓のための会議で明らかになった問題点は、部員の練習参加率の低さです。サークル一丸となって新歓を行うために、部員に新歓の練習に来てもらわなければなりません。目標を共有し、積極的に連絡を取り協力を求めました。熱意が伝わったのか、練習参加率が落ちた半数以上が参加してくれました。また、従来の新歓の方...
結果はどうでしたか?また、得たものはありましたか?
結果は目標より◯◯人多い◯◯人をサークルに入れることに成功しました。また新歓が終わった後も部員の参加率が低下することがあまりなく、部員同士の仲も深まりました。この経験から、同じ目標に向かい協力することで、団結力が深まり結果を出すことができることを学びました。
当社への志望理由をご記入ください。(300)
私の夢は、「人々の豊かな暮らしのサポートをして笑顔を届けること」です。その中でも、人々の暮らしに必要不可欠である「自動車産業」の未来を創る貴社にとても興味を持ち、人々が安心安全に暮らせる社会の実現のために貢献したいと思いました。また日々蓄積されてきた高い技術力と生産技術力で、めまぐるしく変化し...
周囲との関係づくりにおいて、大事にしていることは何ですか。また、それはなぜですか。(400)
大事にしていることは【約束や期限を必ず守ること】と【相手の気持ちを考えること】です。周囲との関係づくりにおいて一番大事なことは信頼されることであり、そのためには一度交わした約束を守り、相手の気持ちを考えることが必須だと考えているからです。私は◯◯人以上所属しているフットサルサークルの副会長を務...
あなたが学生生活の中で、力を入れて取り組んだことと、その結果・成果について詳しく記入してください。
私が学生時代に一番注力したのは、大学入学時から続けている塾講師のアルバイトです。2回生の時、私の校舎の第一志望大学の合格率を全体の◯◯校舎中2位に上げることに成功しました。1回生の時は下から3番目と、あまり良くない成績でした。このままではまずいと学生の塾講師で話し合い、「来年度は上位5位に入る...
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
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メーカー日産自動車マーケティング&セールス/アフターセールス
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メーカー三菱ケミカル技術系総合職
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メーカー三井化学技術系
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メーカーフィリップ モリス ジャパン総合職
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メーカー森永乳業【N社員コース】技術系(研究開発、生産技術・エンジニアリング、酪農)
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メーカーファーストリテイリング地域正社員