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ファーストリテイリング
26年卒 グローバルリーダーのES・体験談一覧
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26年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【試験科目】基礎能力 【各科目の問題数と制限時間】基礎能力、問題数は人による。35分 【対策方法】他企業の選考で何度か経験を積み、傾向を掴んで慣れるように心掛けていた。
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インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【チームで一番大きな目標を掲げて取り組んだ経験を教えてください。あなたはチームの中でどんな役割で、どんな貢献をされ、最終的な結果を具体的に教えてください。】◯◯部の部活動で都大会出場という目標向けて練習に取り組んだこと。わたしの所属していた部は近年都大会に出場したことがなく、目標は非常に高い壁であった。いち部員として練習に...
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26年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】(1)リーダーシップを発揮した経験→学生時代に力を入れたことを話した。 (2)周囲の人からどんな人だと言われるか→①で話した学生時代に力を入れたことに一致する特徴を話した。 (3)逆質問→自身の参考にするため、...
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26年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】与えられた、25分で議論するテーマ 【GDの手順】6人1組のチームで25分間議論する。時間配分を最初に決め、最後に発表のためのまとめの時間を設けるというスタイルで行った。 【プレゼン時間の有無】1分で発表 【雰囲気】和やか 【注意した点・感想】6人でオンラ...
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26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まずは自己分析に関するワークを行い、自分を見つめる時間を経験する。その次に、企業について、特徴や強みを整理し、より愛されるようになるためにどのような施策をとるべきかについて考えるというワークに取り組む。 【ワークの具体的な手順】グループで議論し、最終発表を行う。 【インター...
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26年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の若めの女性の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続後、そのまま面接開始。 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと ・他人から見てどんな人と言われるか(長所、短所ともに) ・なぜファーストリテイリングのインターンに応募したかを自分のやりたいことと関連づ...
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26年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでなし 【GDのテーマ・お題】10年後のアパレル業界について 【GDの手順】・入室、テーマの発表 ・軽くアイスブレイク後、そのまま議論 ・簡単に発表 ・社員の方から次回選考の説明 【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】簡単に自己紹介後すぐに議論が始まった。 【プレゼン...
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26年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語・非言語 【対策方法】通常の対策本を2周くらいしたり、各企業で試しに受けて慣れた。
1
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インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【チームで一番大きな目標を掲げて取り組んだ経験を教えてください。あなたはチームの中でどんな役割で、どんな貢献をされ、最終的な結果を具体的に教えてください。(3分以内の動画で) 】芸能活動で、グループ一丸となってライブの満員という目標に取り組んだ。私は所属グループ代表として◯◯に取り組み、受賞による広告掲載でワンマンライブの...
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26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・自己分析(自分の価値観に対する)のワーク ・ユニクロとは何者か?どんなことが他とは違うのかというようなことを起点として、ユニクロが◯◯(海外の一国)で愛されるようになるにはどうすれば良いかを考える。 【ワークの具体的な手順】・事前に回答していたアンケートに基づいてペアで...
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【インターンに参加希望の理由を教えてください。】私が本インターンに応募した理由は、貴社がどのようにデータ戦略を行いビジネスに活かしているかを学びたいと考えたためです。アパレルでのアルバイトの経験から、お客様のニーズを捉えることの重要さを感じました。私のいる店舗では、売上の低迷が課題となっていました。その中で、売場にいるお客...
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【説明会の具体的な内容】企業理念、インターン選考の流れ、種類、募集要項について 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】海外に展開していることもあり、グローバルなイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】説明会を聞いて、企画から販売まで自社で一貫している企業のため、業種が幅広く様々なことに挑戦できる体制...
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