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年次：

メーカー 川崎重工業
22年卒 技術系総合職
技術系総合職
No.150963 本選考 / 最終選考の体験談

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22年卒
最終選考
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本選考
非公開 | 理系
2021年3月中旬
最終選考
2021年3月中旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 30分
社員の人数 4人
学生の人数 1人
結果通知時期 1ヶ月以内に
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

説明はなかったと思うのですが、年次の高い男性社員の社員の方でした。

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会場到着から選考終了までの流れ

オンライン開催

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質問内容

最初に人事の方と1：1で会話があり、その後に面談のグループにうつされて選考が開始しました。そこでは事前に作成した研究内容発表資料を2ページで説明しました。ポスター形式で作ってしまったのですが、社員の方達は一つのモニターに全員で映っており、画面も小さかったことから、パワーポイントの横向きで作った...

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雰囲気

社員の方が多かったこともあり、少し威圧的に感じました。

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注意した点・感想

研究について、かなり深掘りしました。化学系の専攻だった方が少なかったので、専攻以外の方にも伝わるように噛み砕いて話すことを心がけました。たくさんの質問に関して、焦らずに丁寧に回答しました。また、最終選考ということもあり、入社意欲の高さが重要であると感じました。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
エントリーシート
2021年2月上旬
グループディスカッション（GD）
2021年2月中旬
筆記試験
2021年2月下旬
社員座談会
2021年3月中旬
最終選考
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内定
22年卒
筆記試験
/
本選考
東京農工大学大学院 | 理系
【試験科目】専門科目（4力学）から三つ選択と数学.　【各科目の問題数と制限時間】問題数は各4問程度.制限時間は90分.　【対策方法】大学院の試験レベルの基本的な問題なので、機械科ならJSMEのテキストを行えばいい.
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
22年卒
グループディスカッション（GD）
/
本選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】テーマ説明後実施　【GDのテーマ・お題】働く上で重要なこと　【GDの手順】時間が決められていて、開始の合図後すぐに始まった。各班の人数は7,8人ぐらいだった。アイスブレイクの時間も特になく、本当にGDのみという印象を持った。役割を決める時間はなく、発表者も人事の方が最後にランダムで選択した...
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内定
22年卒
筆記試験
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】四力学を中心とした問題　【各科目の問題数と制限時間】問題数は各分野5題以上 制限時間：60分　【対策方法】四力精選
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
22年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】他の業界からの内定をいただいたので、自分のやりたい仕事内容の他企業に進んだ。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定
22年卒
WEBテスト
/
本選考
東京農工大学大学院 | 理系
【試験科目】言語、非言語、制限時間　【各科目の問題数と制限時間】35分　【対策方法】一般的なWEBテスト、SPIの参考書
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内定
22年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】日本の3大重工の一角を担う会社であり、自分が携わりたいと考えている航空機製作できるため。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】工場見学　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インター...
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内定
22年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術系社員3名、人事1名　【会場到着から選考終了までの流れ】まず待機室zoomに入室し、そこで、社員と現在の選考状況や志望度を聞かれる。その後、面接用zoomに入り、面接が始まる。　【質問内容】自己紹介、学生時代に力を入れたこと、研究内容を深掘りされる。特に研究内容については、...
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内定
22年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】チームでものごとを達成した経験を教えてください。 学生時代に頑張ったことを教えてください。その中で最も困難だったことをどう乗り越えたのか教えてください。 そこで得た経験を今後仕事の中でどのように活かしていき...
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内定
22年卒
グループディスカッション（GD）
/
本選考
東京農工大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】最初に全体にグループディスカッションのルール説明が行われる.その後、ブレイクアウトルームに分けられ、グループディスカッションが始まる.グループディスカッション終了後、各自退出.　【GDのテーマ・お題】仕事をする上において、重要なことを三つあげよ.　【GDの手順】最初に役割（進行役、書記）を...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
22年卒
最終面接
/
本選考
東京農工大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部が1人、技術系の社員が3人　【会場到着から選考終了までの流れ】まず待機室zoomに入室し、そこで、社員と現在の選考状況や志望度を聞かれる.その後、面接用zoomに入り、面接が始まる.　【質問内容】自己紹介、学生時代に頑張ったこと、研究内容（スライド2枚作成してスライドを共...
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    ビジネスプロデューサー
  • メーカー
    三菱ケミカル
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  • メーカー
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    技術系
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ONE CAREERでは、川崎重工業の2022年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、川崎重工業の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。川崎重工業の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析や川崎重工業の企業研究にも役立ちます。
  • 26年卒
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