職種別の選考対策
年次：
19年卒 事務系総合職
事務系総合職
No.35751 本選考 / 二次面接の体験談
19年卒 事務系総合職
事務系総合職
19年卒
二次面接
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本選考
早稲田大学 | 文系
7月上旬
二次面接
7月上旬
| 会場 | 企業オフィス（東京） |
|---|---|
| 試験時間 | 30分 |
| 社員の人数 | 2人 |
| 学生の人数 | 1人 |
| 結果通知時期 | 当日中 |
| 結果通知方法 | メールで |
面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
人事部長と事業部の部長。40代後半～50代とみられる。
会場到着から選考終了までの流れ
一次面接同様、受付後待機ブースに案内される。若手の人事の方に連絡事項を伝達していただたき、面接後は再び同じブースにて現在の選考状況を聞かれた後に解散となった。
質問内容
学生時代に最も取り組んだことについては明確に聞かれず、入社後のことについてが大半であった。
・自己紹介（1分）
・学業面で主体的に取り組んだテーマについて
・営業職として最も大切だと思うこと
・入社後取り扱いたい製品
・入社後生かされるであろうあなたの強み
・現在の選考状況
雰囲気
人事部長を中心に厳しい雰囲気で行われ、反応が薄い時がやや多い印象だった。
注意した点・感想
入社後に大切にしたい軸を、どの質問が来ても一貫している姿勢を見せることが大切。反応があまりないことが多いので人によっては圧迫面接のような雰囲気を感じるかもしれないので、目を見てゆっくり話すという基本を忘れないようにしたほうがよい。
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