職種別の選考対策
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25年卒 総合職(オープンコース)の志望動機と選考の感想
総合職(オープンコース)
25年卒 総合職(オープンコース)の志望動機と選考の感想
総合職(オープンコース)
25年卒
志望動機と選考の感想
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インターン
大阪大学 | 文系
志望動機
NTT西日本の総合職(オープンコース)のインターンを知ったきっかけ
就活サイトのスカウト
NTT西日本の総合職(オープンコース)のインターンの志望動機
志望業界が決まっていなかったため、業界や企業についての理解が深められるような内容が含まれているインターンを選んだ。また、早期選考の案内や本選考での優遇が受けられるようなインターンを重点的に探していた。
選考の感想
同業他社と比較してNTT西日本の総合職(オープンコース)のインターン選考で重要視されたと感じること
1dayワークへ進むための選考がWebテストのみであったので詳しくはわからないが、一定程度の点数は求められるのではないかと思う。ワークショップ内で成果を出すと社員との交流イベントに招待されるので...
NTT西日本の総合職(オープンコース)のインターン選考で工夫したこと
ワークの中で議論をする時間が限られていたので、前提情報の理解や共有をなるべく短い時間で行うことができるように工夫した。また、限られた時間で成果を出すために、グループ内での役割分担を意識して進めて...
NTT西日本の総合職(オープンコース)のインターン選考前にやっておけばよかったこと
ワークの内容がよくあるGDとは少し異なり、独自のシステムを使うものであったため事前の知識があればもう少し良い結果を出せたのではないかと思う。ワークショップの内容を、事前に調べておけばよかったと思った。
その他企業の選考対策
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IT・通信(旧)LINEセールス(広告)職 ※現在募集なし
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IT・通信(旧)ヤフー(Yahoo! JAPAN)ビジネスコース ※現在募集なし
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IT・通信サイバーエージェントビジネスコース
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IT・通信(旧)リクルートアドミニストレーション総合職