22年卒 営業職
営業職
No.170180 本選考 / エントリーシートの体験談
| 提出期日 | 2021年3月14日 |
|---|---|
| 提出方法 | マイページ上で |
| 結果通知時期 | 4〜5日以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
あなたは、どうしてユニ・チャームを志望しますか。あなたがユニ・チャームで実現したい自身の夢を教えてください。（1文字以上300文字以下）
「赤ちゃんからお年寄りまで、全ての人を心身のストレスから解放し、夢や挑戦の後押しをしたい」この夢を実現できると考え貴社を志望する。◯◯の経験から、私はストレスのない生活の実現が、その後の人々の夢や挑戦の後押しになることにやりがいを感じた。そこから、人の一生において必要不可欠な製品を通して人々の...
これまでに取り組まれた中で最も難しかった問題解決の経緯について教えてください。どのように課題設定を行い、どのようなプロセスで解決策を考えられたか教えてください。（1文字以上300文字以下）
ゼミが企画する◯◯イベントで企業との◯◯係長を務めた際、当初◯◯が相次いだ。私は「大学の授業と◯◯の仕事の両立が図れず、◯◯する企業に対する理解を深める時間を十分に確保できないまま◯◯に臨んでいること」が失敗の原因であり、これを課題と捉えた。そこで、当初は係のメンバーが交渉を行う企業をランダム...
ユニ・チャームの文化である3つのDNA「BOP-Ship」をそれぞれ体現した経験について教えてください。こちらの設問では、1つめのDNA：Best Practiceshipを体現した経験を回答ください。（150文字以下）
大会出場へ向けたゼミの研究で、既に1ヶ月の時間を費やした研究テーマで行き詰まったが、今テーマを変えるとこれまでの時間が無駄になってしまうという考えが邪魔し変更に踏み出せない時があった。私は先行きの見えないテーマに対するこだわりは捨てるべきだと思い、他のテーマに変更することを提案し研究を前進させた。
こちらの設問では、2つめのDNA：Ownershipを体現した経験を回答ください。（150文字以下）
班研究が中心の所属ゼミでは、班の垣根を超えた同期の交流が少なく、ゼミ全体としての結束力の弱さが課題だった。そこで、班長である私自身が、他班をライバルとみなし、積極的に交流することを避けていたことが結束力を強めることができていない原因であると気付き、自ら率先して交流を深める努力を行った。
こちらの設問では、3つめのDNA：Partnershipを体現した経験を回答ください。（150文字以下）
◯◯ボランティアに行った際、私は現地家族との会話から「住居に加え、足場の悪い村に道も作って欲しい」という村人の想いを知った。想いに応えたいと思った私は、仲間に協力を呼びかけ道作りを実行に移した。村人と仲間、両者の視点にも立つことで、自己満足に終わることないボランティア活動を遂行できた。
各質問項目で注意した点
全体的に文字数が少ないので、簡潔かつ論理的に書くことを意識した。BOP-shipに関しては、企業理解をしていないと書けないので事前にしっかり理解を深めた。
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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