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No.359166 本選考 / 三次面接（最終）の体験談

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25年卒
三次面接（最終）
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
2024年2月
三次面接（最終）
2024年2月
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 30～1時間ほど
社員の人数 二人
学生の人数 1人
結果通知時期 2週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

年次が高い20年目くらい

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会場到着から選考終了までの流れ

会議室に誘導→時間になったら面接会場へ

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質問内容

アイスブレイクからはじまる。
キャリパーの結果を基に、どんなところが自分に合っているか、またどこが意外だったのかを尋ねられる質問が多かった。
あとは、入社して取り組みたいことやどんなふうにキャリアを歩んできたいか

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雰囲気

和やか

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注意した点・感想

最終面接でも気を落とさず、挑んだ。聞いた話によると通過率は50％だったので、はきはきと意識してしゃべった。キャリアプランに関しても内定者訪問やOBに聞いたことを生かせるよな話し方をした。行動力があることをアピールした

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本選考
エントリーシート
2023年12月下旬
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2024年1月
一次面接
2024年2月
二次面接
2024年2月
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内定
25年卒
プレミアムイベント
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本選考
小樽商科大学 | 文系
【内容】グループワーク、製品体験会、社員座談会、オフィスツアー等　【注意した点・感想】かなりの長丁場だったが、内容が充実していた。この日で選考における疑問点を解消しようというのが大きなテーマだったようで、年齢やキャリアで幅広く社員が揃えられており、各ブースを回るような形で社員座談会の時間がかなり多くあった。
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内定
25年卒
一次面接
/
本選考
小樽商科大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】大阪の社員（30代くらい）　【会場到着から選考終了までの流れ】学生生活や趣味の話 説得面接　【質問内容】いわゆる説得面接というフェーズ 自分が実際に受けた質問は守秘義務の都合掲載できないが、社員の方々から聞いた過去問だと 「コーヒー派なんですけど紅茶派にしてください」 ...
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内定
25年卒
二次面接
/
本選考
小樽商科大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】重役っぽい社員だった。これまで比較的若手の社員と接する機会ばかりだったが、今回50代あたりの社員が初めて出てきた。　【会場到着から選考終了までの流れ】キャリパー（IQテストみたいなやつと性格診断テストを合わせたようなもの）、面接両方終わり次第帰宅。　【質問内容】いわゆる要素面接...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
25年卒
WEBテスト
/
本選考
小樽商科大学 | 文系
【試験科目】性格、能力　【各科目の問題数と制限時間】テストセンター共通のもの　【対策方法】特になし、ボーダーはそこまで高くないので真面目にやれば大体通る。
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内定
25年卒
内定
/
本選考
小樽商科大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】やりたい仕事を入りたい会社で これが一番当てはまる企業だったから。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】今の所なし　【採用人数・倍率】現状不明、50名程度はいるらしい？　【内定者の採用大学・学歴】早慶同志社あたりが多い印象　【自分以外の内定者の属性（体育会、学...
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内定
25年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、控え室にて待機。呼ばれ次第面接会場に移動し面接。その後帰宅。　【質問内容】・軽いアイスブレイク ・現在の就活状況を軽く ・選考中の会社はどういう基準で選んでるか。その中で行くならどこか ・事前アンケート（オンライン）で選んだ...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
25年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、控え室にて簡単なアンケートシートと適性検査（キャリパー）を受験。途中で呼び出しがあり、面接開始。面接終了後も試験を続行できる。　【質問内容】・軽いアイスブレイク ・事前に書いたフェイスシートについて →なぜそれを選んだのか等 ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
25年卒
プレミアムインターン
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、各グループに分かれてアイスブレイクスタート。その後グループ交換があり、時間になったら解散。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】夏のインターン経由での冬プレミアムインターン。内容としては企業理解のための座談会や軽い社内見学、商品紹介などがメインであった。特に課題や選考要素...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
25年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】志望度の高い他業界から内定をいただいたため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
25年卒
1dayインターン
/
本選考
小樽商科大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】グループワーク形式のインターン →営業ロープレ型選考　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】キーエンスで扱っている製品のうち数種類の特徴が載っているパンフレットを渡され、社員が演じる仮想の顧客を相手にコンサルティング営業をグループでしてみるという内容。その後同じ内容を個人で行い、...
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ONE CAREERでは、キーエンスの2025年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、キーエンスの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。キーエンスの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析やキーエンスの企業研究にも役立ちます。
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