職種別の選考対策
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22年卒 技術系 エンジニアリングコース
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No.125333 インターン / エントリーシート(ES)のエントリーシート
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非公開 | 理系
エントリーシート(ES)
最終選考結果 | 1次選考通過 |
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キリンホールディングスには、グループ全社員が大切にしている価値観「熱意・誠意・多様性」があります。あなたがこれまでの人生の中で「熱意・誠意・多様性」の価値観を体現したと思うエピソードを一つ、教えてください。(400字)
◯◯サークルでサポート力を活かし、下級生の指導に注力した。◯◯の成功を目標としていたが、「下級生のモチベーションが下がりやすい」という課題があった。私は一年間の集大成として、一丸となり最高の◯◯を作りたいという思いで課題の解決に取り組んだ。この原因は、全体練習の拘束時間が長く、中でも多い◯◯を...
上記の経験で発揮した「リーダーシップ」について簡潔に教えてください。※必ずしも役職としての「リーダー」経験を問うものではありません。(150字)
私が上記の経験で発揮したリーダーシップは、個人間のモチベーションの差を埋めようと自分から働きかけたことである。私は、サークル活動において一体感を強固にすることが最も重要だと考えた。そのため、これに対して組織の一員として貢献したいという思いで、このリーダーシップを発揮できたと思っている。
現在取り組んでいる研究内容と、その中で力を入れて取り組んでいる内容について教えてください。(200字)
私の研究テーマは「◯◯の◯◯傾向の実験的検証」である。◯◯などの◯◯は、その◯◯特性により◯◯および◯◯が異なると考えられる。しかし、◯◯の◯◯に関する研究は◯◯に止まっており、実際の現象としての◯◯傾向は不明瞭である。そこで、私の研究では◯◯の◯◯の解明に向け、◯◯を用いた実験によって◯◯の...
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