職種別の選考対策
年次:
17年卒 事務系 営業コース
事務系 営業コース
No.3366 インターン / インターンシップの体験談
17年卒 事務系 営業コース
事務系 営業コース
ONE CAREERが主催する
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
お申し込みはこちら
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
17年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
実施日程 | 9月上旬 |
---|---|
実施場所 | 企業オフィス、工場 |
インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
インターン期間 | 5日間 |
参加社員数 | 全体で10人程度 |
参加学生数 | 30人程度 |
参加学生の属性 | 東大、京大、早慶、MARCHが中心。体育会、帰国子女、理系院生など幅広いバックグラウンドであった。 |
交通費補助の有無 | 交通費の支給あり。遠方からの参加者には宿泊施設の手当てあり。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
新商品の企画とマーケティング戦略の立案を5日間で行った。初日には工場見学が、2日目以降は毎日違ったテーマの講義があり、最終課題に向けた準備を行う。講義はマーケティングに関する知識のインプットや、簡単なワークをチームで行うことが中心であった。
ワークの具体的な手順
各講義で学んだ内容、ツールを用いながら最終課題を作成する。チームで一つのプレゼンテーションを作るが、様式は、画用紙にペンで書いたものである。
インターンの感想・注意した点
初日の工場見学にはじまり、様々なコンテンツがあり、5日間ながらも飽きない内容であった。チームの中で積極的に発言したり、リーダーシップをとったり出来る学生が評価されていると感じた。社員との交流も積極的に行うべき。
懇親会の有無と選考への影響
初日と最終日に簡単な懇親会がある。選考とは直接関係ない。
インターン中の参加者や社員との関わり
参加者とは初日の工場見学やその後の懇親会で比較的交流しやすい。インターン中、特にグループワーク中は意外と社員が少ない。十分な数の社員と交流出来るのは最終日の懇親会の場が中心になる。毎日ランチの時間には各班に1人社員が付いて交流することが出来る。
インターン参加による優遇
インターン参加者限定の追加インターンがある
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
マーケティングや営業担当の社員はガツガツした体育会系の方が多い
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
おおらかで人間味に溢れる社員の方が多い
この体験談は参考になりましたか?
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
メーカーサントリーホールディングス生産研究部門
-
メーカー味の素生産
-
メーカーJT(日本たばこ産業)総合職
-
メーカー資生堂Sales
-
メーカー花王技術系
-
メーカー日立製作所事務職