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業界ナンバーワンの外資消費財メーカー会社だったため

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P&G JapanのHR（人事統括）の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）

若手のうちから力をつけたかったため、挑戦できる土俵があるような外資消費財企業を中心に受けた。また、総合職ではなく、専門的な知識を学べるよう、職種別採用をしている企業に絞って選考を受けた。世界で名...

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選考の感想
同業他社と比較してP&G JapanのHR（人事統括）の選考で重要視されたと感じること

英語力や積極性はもちろん見られたが、それに加えていかに既存のHRチームとなじめるか、そしてそこで必要な人材かを重視しているように感じた。単に優秀なだけではとってもらえず、今現在空いているスポット...

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他社と比べた際のP&G JapanのHR（人事統括）の魅力

給与が高い

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P&G JapanのHR（人事統括）の選考で工夫したこと

なぜP&Gであるかということはあまり重要視されていないと一次面接のときから感じたので、自分が会社やチームのメンバーにどのような価値を付与することができるかを中心に考え、それを踏まえてジョブ選考を...

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P&G JapanのHR（人事統括）の選考前にやっておけばよかったこと

特にありません

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P&G JapanのHR（人事統括）を受ける後輩へのメッセージ

カルチャーフィットがものすごく見られます。合わせて入っても自分がきついだけなので、自分のありのままで勝負してきてください！

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