職種別の選考対策
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19年卒 Product Supply(生産統括)の志望動機と選考の感想
Product Supply(生産統括)
19年卒 Product Supply(生産統括)の志望動機と選考の感想
Product Supply(生産統括)
19年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
慶應義塾大学 | 非公開
志望動機
P&G JapanのProduct Supply(生産統括)に興味を持ったきっかけ
外資系企業特有のオープンな環境や実力主義的な風土に魅力を感じたから。また職種別採用をしているため、専門性を身に着けることが出来ると考えたから。
P&G JapanのProduct Supply(生産統括)の志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
【基準】
・専門性を養える。
・オープンな社風。
・選考を通して適性を感じるかどうか。
・パワハラや飲み会の強要などがなさそうか
受けた企業
日本ロレアル、3M、ユニリーバ、デロイト...
選考の感想
同業他社と比較してP&G JapanのProduct Supply(生産統括)の選考で重要視されたと感じること
リーダーシップです。リーダーシップを発揮した経験を具体的に説明し、自分がどのようなメソッドや哲学をもってメンバーを導いたのか、自分がどのようなタイプのリーダーであるのかを具体的に説明する必要があ...
他社と比べた際のP&G JapanのProduct Supply(生産統括)の魅力
リーダーシップを重んじる社風、新卒を大事にする文化、実力主義な社風です。
P&G JapanのProduct Supply(生産統括)の選考で工夫したこと
徹底的に自分がこれまでリーダーシップを発揮した経験を掘り下げることです。自分はどういう考えで人を動かしてきたのか、自分はこれまでどういう風に人と接してきたのか、グループ内における自分の立ち位置は...
P&G JapanのProduct Supply(生産統括)の選考前にやっておけばよかったこと
特にないです。いままでリーダーシップを発揮してきたならば、それを発露するだけで大丈夫だと思います。
P&G JapanのProduct Supply(生産統括)を受ける後輩へのメッセージ
とにかくリーダーシップ経験やリーダーに対する自分の考え方を求められる企業です。少し特殊だと思いますので、よく選考体験記などを読み企業研究をしていくべきだと思います。
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