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あなたが働く場としてNHKを志望した理由と、NHKでやってみたい仕事（第1希望業務：記者職）を具体的に述べてください。

私が貴社を志望する理由は2つあります。1つ目はNHK-VRにて人の心を動かしたいからです。3年間アルバイトとしてVR制作に携わり、撮影からローンチまでの技術を磨きました。その中で、娯楽ではなく情報伝達手段としてVRを活用すれば、日々のニュースを視聴者により分かりやすく伝えることが出来ると実感し...

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「NHKのニュースあるいは番組」について考えていることを具体的に述べてください。（番組の感想・批評などでも結構です）

「J-MELO」からは、純粋に日本の音楽を世界に発信していこうという気持ちが感じ取れます。これは、他の音楽番組のように単に旬の音楽を届けるのではなく、日本の音楽の多様性を尊重しているからだと感じます。日本国内ではあまり人気ではなくても、世界から見ると物凄い人気を誇るアーティストに着目して放映し...

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学生時代に取り組んだことについて述べてください。

学生時代、映像を制作する際は「分かりやすさ」を出すためにどう見せるべきか常に考えてきました。この経験から、番組の特徴を活かしつつも伝えたい内容を視聴者に分かりやすく伝えるアプローチを考えられるニュース映像制作の仕事に魅力を感じました。NHKのマネジメント・企画に魅力を感じたのは、サークルにて自...

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最近関心を持った社会的な出来事や疑問に思うことをあげて、あなたの考えを述べてください。

私が最近関心を持っていることは、タイ北部の洞窟に閉じ込められた12人の少年とコーチが救出された後の出来事です。浸水したタイの深い洞窟に閉じ込められた13人を、17日ぶりに世界中から駆けつけたダイバーの卓越した技術と戦略で救出できたことは、同時期に開催されていたワールドカップで勝利を収めるのと同...

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20年卒
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京都大学 | 文系
【志望理由、やってみたい仕事】「斬新な切り口」から日常に迫る番組を制作したいと考えている。例えば、◯◯な番組だ。NHKの番組には斬新性を感じるが、インターンシップに参加し、それらがディレクターの突飛な発想ではないと気が付いた。むしろ、幅広い取材で得られた緻密なデータを、客観的に分析することによるものだ。そこで私は、結論あり...
31人の方が「参考になった」と言っています。
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京都大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長、役員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機、面接室へ　【質問内容】志望動機、興味を持ったきっかけ、エントリーシートで書いた項目の具体例、それをどう生かすのか、最近興味を持ったニュース、そのニュースを番組にするには、取材方法、どうしたら興味の無い人が見る番組に...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
20年卒
三次面接
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京都大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事副部長　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機、面接ブースへ　【質問内容】志望理由、番組制作に対する関心、志望理由に至る経験、興味のある番組、その番組についてどこが良いのか、改善点、志望度、他社の選考状況、地方転勤が可能か、逆質問、テレビの未来についてどう考えている...
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20年卒
エントリーシート（ES）
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非公開 | 理系
【働く場としてNHKを志望した理由と、NHKでやってみたい仕事（第一志望）を具体的に述べる（300）】生活に欠かせない信頼できるメディアを支えたいからです。貴会は指定公共機関として情報を確実に届ける使命と、地域に根差しながら老若男女全てのお客様から視聴される確実な需要があります。また、私は速報などを知りたい時には必ず貴会の...
82人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
非公開 | 理系
【あなたが働く場としてＮＨＫを志望した理由と、ＮＨＫでやってみたい仕事（第1希望）を具体的に述べてください。 （300文字以内） 】公共放送だからこそできる公共の福祉のための放送に技術面から貢献したいと考えNHKのコンテンツ制作技術を志望させていただきました。NHKと民放テレビ局◯社のインターンシップに参加し、最も国民生...
48人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
一次面接
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本選考
京都大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機、面接ブースへ　【質問内容】インターンでの経験、NHKに対するイメージ、大学での研究について、研究のきっかけ、面白いところ、ディレクターを選んだ理由、作りたい番組、友人との関係性、困難を乗り越える方法、日常における自分の興味、...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
筆記試験
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京都大学 | 文系
【試験科目】漢字一字「◯」をテーマに800字小論文　【各科目の問題数と制限時間】800字、1時間　【対策方法】特になし、自分が普段考えていることを描いた。
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20年卒
内定
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京都大学 | 文系
【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】内定式後に1度　【採用人数・倍率】80人程度　【内定者の採用大学・学歴】様々な大学　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】非常に様々
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内定
20年卒
二次面接
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京都大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ディレクター　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機、面接ブースへ　【質問内容】ディレクターとして作りたい番組、なぜNHKでなくてはならないのか、取材をする際の工夫など、取材に失敗したときの対処法、どんなことに興味があるのか、一つの事象に対する切り取り方、スポーツ等への...
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20年卒
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京都大学 | 文系
【試験科目】基礎能力、性格診断　【各科目の問題数と制限時間】30分ずつ　【対策方法】問題集を一通り　【参考にした書籍・WEBサイト】市販のSPI参考書
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ONE CAREERでは、日本放送協会の2020年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、日本放送協会のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。日本放送協会のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、広告・マスコミ業界の分析や日本放送協会の企業研究をする際に役立ちます。
  • 26年卒
    • 番組制作・ディレクター
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  • 25年卒
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  • 24年卒
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  • 23年卒
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  • 22年卒
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