職種別の選考対策
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21年卒 技術系総合職(自由応募)
技術系総合職(自由応募)
No.73739 インターン / インターンシップの体験談
21年卒 技術系総合職(自由応募)
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21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 8月下旬~9月上旬 |
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実施場所 | 東京都、愛知県 |
インターンの形式 | 講義形式 |
インターン期間 | 2週間(実働10日間) |
参加社員数 | 自分のテーマに携わっていただいた方は延べ40名 |
参加学生数 | 各テーマ1人か2人 |
参加学生の属性 | 東京都の私立大学、旧帝国大学等 |
報酬の有無 | 1日1000円 |
交通費補助の有無 | インターンシップ期間中に発生した交通費は全額支給、宿泊費は会社の独身寮のため考慮しない。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
「ビル」という大きな事業分野のなかでエレベーターやエスカレータの据付業務をメインにレクチャーを受けた。実際の工事(施工)現場の見学や管理者としてのマネジメントについての座学に加えスケールモデルを用いた模擬据付工事なども実施した。
ワークの具体的な手順
初日に配布された時間割に沿って講義を受けていく。その中で現場実習や模擬製作などを実施していく。原則社員の方の指示を仰ぐ形であった。
インターンの感想・注意した点
まず事業規模の大きさに驚かされた。実際に工事(施工)現場を覗くと普段自分たちが生活している建物というのはこんな大勢の方が携わっているのだと改めてスケールの大きさを思い知った。さらに実際に自分が担当した建物・エレベータ等が完成して眺めていると仕事のやりがいを感じると社員の方のお話があり、自分もい...
懇親会の有無と選考への影響
2日目、7日目、9日目の3回実施された。
選考への影響は多少なりともありそうだ。
インターン中の参加者や社員との関わり
学生との関わりとして、「情報交換」の場でもある。そういった点からもインターンシップへの参加を強く推奨する。社員さんとの関わりは距離感が近く、フランクな感じで接して頂けた。とにかく人間味にあふれていた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
堅実な企業・そして堅実な方が大半で激務が多い企業というイメージ。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
案外、フランクな方も多かったが、やはり「堅実」。
社員の方が良いことも悪いことも自らおっしゃっていたので
良い企業であると判断した。
業務については働き方改革によって緩和されてはいるが残業は多いほう
だとおっしゃっていました。
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