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大学非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 2021年8月下旬
実施場所 オンライン
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 2週間
参加社員数 全体で10人ほど
参加学生数 15人ほど
参加学生の属性 MARCH以上
報酬の有無 1日1000円

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

実際にSierの仕事内容をシュミレーションする内容であった。社員の方が取引先の社員を演じ、課題を聞き出すところからそれをシステム化できるかシュミレーションし、システム化のための予算であったりスケジュールを考えた。

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ワークの具体的な手順

チーム分け→作業

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インターンの感想・注意した点

穏やかな型が多い為、穏やかなきゃを崩さないこと。面接で穏やかなキャラを作っていたため、作ったキャラが壊れないようにはした。2週間と比較的長い為、このインターンにけば就職後のことがかなり理解でき、就職が有利になる。

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インターン中の参加者や社員との関わり

毎日社員の方と課題の進捗について相談する時間が設けられていた。その時間内に会社のことを聞くことも可能だった。またランチの時間には毎日違う社員の方とお話を聞くことができた。おかげで企業研究がかなり進んだ。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

穏やかな人が多い。

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

やはり穏やかだった。

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ONE CAREERでは、日本電気（NEC）の2023年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。また日本電気（NEC）のインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、日本電気（NEC）のインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、メーカー業界の分析や日本電気（NEC）の企業研究にも役立ちます。
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