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メーカー 住友化学
22年卒 クリエイティブスタッフ（総合職 事務系）
クリエイティブスタッフ（総合職 事務系）
No.162105 本選考 / 一次面接の体験談

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結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

50代くらい（他企業だと部長クラスくらいの見た目だった）

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会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

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質問内容

他社の選考状況
学生時代に力を入れたことについて
逆質問

選考状況を聞かれた際、志望度を聞かれたが、第一志望ではなかったのでその旨を正直に伝えた（他のメーカーと迷っており、すべての選考が終わってからじっくり考えたい、と伝えた。）。

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雰囲気

回答に困る質問の時は少し考える間をくれる方で、比較的穏やかな雰囲気だった。

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注意した点・感想

企業理念等から誠実さが重要だと考え、きちんと質問内容を咀嚼した上で自分の言葉で話すことを意識した。また、学生時代に力を入れたこと等は文章をがちがちに用意して暗記したものを話すのではなく、キーワードだけ抑えておき、その場で文章を考えて話すように心がけた。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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ONE CAREERでは、住友化学の2022年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、住友化学の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。住友化学の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析や住友化学の企業研究にも役立ちます。
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  • 24年卒
    • クリエイティブスタッフ（総合職 技術系）
    • クリエイティブスタッフ（総合職 事務系）
    • プロフェッショナルスタッフ（事務）
    • プロフェッショナルスタッフ（技術）
    • オペレーションスタッフ
  • 23年卒
    • クリエイティブスタッフ（総合職 技術系）
    • クリエイティブスタッフ（総合職 事務系）
    • プロフェッショナルスタッフ（事務）
    • プロフェッショナルスタッフ（技術）
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  • 22年卒
    • クリエイティブスタッフ（総合職 技術系）
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  • 21年卒
    • クリエイティブスタッフ（総合職 技術系）
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    • クリエイティブスタッフ（総合職 事務系）
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  • 19年卒
    • クリエイティブスタッフ（総合職 技術系）
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  • 18年卒
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  • 16年卒
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  • 15年卒
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  • 14年卒
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